Kita-Leitung (m/w/d) für evangelische Campus-Kita Kleinmachnow

Veröffentlicht am 23. April 2024

Arbeitsort: 14473 Potsdam
Bundesland: Brandenburg
Stellenumfang: Verhandelbar
Voraussetzung: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ende der Bewerbungsfrist: 30. Dezember 2026

Für unsere evangelische Campus-Kita in Kleinmachnow suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine

Kita-Leitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Konzeptionelle und organisatorische Leitung und Entwicklung der Kindertagesstätte (80 Kinder im Alter von ca. einem Jahr bis Schuleintritt) auf der Grundlage des Kitagesetzes und des Brandenburger Bildungsplans
Auswahl, Entwicklung und Führung der pädagogischen und hauswirtschaftlich-technischen Mitarbeitenden
Kreative Ausgestaltung der Räume und der Außenanlagen
enger Austausch mit unserer Grundschule auf dem Campus, Vernetzung in der Region
Mitgestaltung von fachlichen Standards und Prozessen auf Trägerebene
Fachliche Arbeit mit Kindern und intensive Zusammenarbeit mit Eltern

Ihr Profil

Sie haben ein Studium der Sozialpädagogik mit Schwerpunkt „Frühe Kindheit“ abgeschlossen, eine staatliche Anerkennung als Erzieher/in und eine Zusatzqualifikation im Bereich der Kita-Leitung.
Sie verfügen über Leitungserfahrung und Fachkompetenzen beim Übergang Kita-Schule.
Sie haben kreative Ideen, Kinder stark zu machen, und können andere davon begeistern.
Sie sehen sich als Führungspersönlichkeit mit einem verbindlichen, strukturierten und kooperativen Arbeitsstil.
Sie sind aktives Mitglied einer christlichen Kirche.

Unser Angebot

Sie sind Teil einer aufgeschlossenen, kreativen Gemeinschaft und eingebunden in ein Kollegium, welches die pädagogische Arbeit im Team gestaltet und aktiv am Aufbau und der inhaltlichen Weiterentwicklung der Einrichtung mitwirkt.
Sie arbeiten mit fröhlichen, aufgeschlossenen und neugierigen Kindern sowie engagierten Kollegen.
Sie haben Gestaltungsspielräume für neue pädagogische Ideen.
Sie können sich der Unterstützung und Begleitung einer starken Trägerin sicher sein.
Sie erhalten eine tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit Jahressonderzahlung, einer betrieblichen Altersvorsorge und möglichen individuellen Zulagen sowie langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.