Erzieher*in oder Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d), VZ, Kita Janusz Korczak
Veröffentlicht am 25. April 2024
- Arbeitsort
- Max-Wartemann-Str. 5, 23564 Lübeck
- Bundesland
- Schleswig-Holstein
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 17. Mai 2024
Für unsere Ev.-Luth. Kindertagesstätte Janusz Korczak suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet als Erzieher*in oder Sozialpädagogische*r Assistent*in (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Wochenstunden.
Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 37 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote. Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Begleitung, Förderung und Unterstützung der Kinder von 1-6 Jahren
- Umsetzung des gesetzlichen Bildungsauftrages und der Konzeption
- Zusammenarbeit im Team, sowie Reflexion und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
- partnerschaftliche, vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Familien und dem Team
- aktive Mitgestaltung religionspädagogischer Themen und Inhalte
Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte Janusz Korczak ist eine fünfgruppige Einrichtung mit einer Integrationsgruppe, einer Elementar-, einer Natur- und zwei Krippengruppen. Wir betreuen 71 Kinder, davon 4 Kinder mit einem erhöhten Förderbedarf.
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- engagierte und motivierte Arbeitseinstellung
- soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kinder
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach demTarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr (plus 2 zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Dienst) sowie Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit zum (E-)Bike-Leasing über BusinessBike
- Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftge Bewerbung, gern als E-Mail in einem PDF-Dokunemnt mit max. 10 MB.