Pflegefachhelfer (m/w/d) stationär
Veröffentlicht am 04. November 2022
- Arbeitsort
- Familienzentrum 6, 91332 Heiligenstadt i.OFr.
- Bundesland
- Hamburg
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Heiligenstadt suchen wir Pflegefachhelfer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben
- Betreuung unserer Bewohner
- Durchführung der grundpflegerischen Tätigkeiten und Prophylaxen
- Führen der fachgerechten Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit und Einbezug der an der Pflege beteiligten Personen, wie z. B. Angehörige und Betreuer
- Mitwirkung bei der Beratung von Kunden und Angehörigen zu pflegerischen Risiken in Absprache mit der Pflegefachkraft
- Erkennen veränderter Pflegebedarfe und Pflegesituationen sowie Weitergabe von Informationen an die Pflegefachkraft
- Mitarbeit bei der Organisation von Verordnungen, Rezepten und Hilfsmitteln
Ihr Profil
- Ausbildung zur Pflegehilfskraft
- Kenntnisse der aktuellen pflegerischer Standards, Empfehlungen und Entwicklungen
- Ein sensibler, geduldiger und wertschätzender Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Die Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften ist für Sie selbstverständlich
- Eine eigenständige und organisierte Arbeitsweise
Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Bayern mit Zusatzaltersvorsorge, Weihnachtsgeld, Familienbudget und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Eine voraussichtliche steuer- und sozialabgabenfreie Inflationsprämie in Höhe von 3.000€ (pro Vollzeitstelle) im Jahr 2024 (lt. ARK Beschluss vom 13.07.2023)
- Jährliche Tarifsteigerungen, die das Gehalt kontinuierlich aufwerten
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kooperativen Arbeitsklima und aktive Gestaltungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Angebote zur Gesundheitsprävention
- Vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeitende
- Möglichkeit zum Bikeleasing