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Pflegefachkraft (m/w/d)

Veröffentlicht am 20. Oktober 2023

Arbeitsort
Untere Hirtenstraße 36, 74594 Kreßberg
Bundesland
Baden-Württemberg
Stellenumfang
Teilzeit
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bei uns engagieren sich mehr als 11.000 Mitarbeitende in über 200 Einrichtungen in den Bereichen Gesundheit, Pflege, Bildung, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität.

DIAKONIE DAHEIM

Unser Pflegeteam Kreßberg des ambulanten Pflegedienstes Diakonie daheim in Kreßberg und Umgebung freut sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Sie!
(geringfügige Beschäftigung bis 40%)

Als Mitarbeiter (m/w/d) der Ambulanten Kinderkrankenpflege von Diakonie daheim ermöglichen Sie Frühgeborenen, akut kranken, chronisch kranken bzw. schwerstkranken Kindern und Jugendlichen sowie Kindern und Jugendlichen mit Behinderung, Klinikaufenthalte zu verkürzen oder zu vermeiden. So können diese in ihrer gewohnten Umgebung bleiben, der vertraute Kontakt zu Eltern, Geschwistern und Freunden bleibt erhalten und wird gestärkt.

Ihre Aufgaben

  • Sie pflegen unsere Patient*innen in der Häuslichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz.
  • Des Weiteren stellen Sie den individuellen Pflegebedarf fest und beraten mit viel Einfühlungsvermögen Menschen mit Pflegebedürftigkeit und deren Bezugspersonen.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie haben große Freude an der Begegnung mit Menschen.
  • Ihre Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen Sie aus.
  • Außerdem besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B.
  • Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mitzugestalten.

Ihre Vorteile

  • Willkommensgefühl: Es erwartet Sie ein strukturiertes Onboarding mit intensiver und individueller Einarbeitung.
  • Entwicklung und Sicherheit: Wir bieten Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbundes und einen sicheren, sinnstiftenden Arbeitsplatz.
  • Work Life Balance: Eine gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle bringen Familie und Beruf in Einklang.
  • Gesundheit und Wohlbefinden: Freuen Sie sich auf ein vielseitiges Sport- und Gesundheitsprogramm sowie die Möglichkeit auf ein Jobrad, je nach Vertragsgestaltung.
  • Besonders attraktive Gehälter: Die Vergütung erfolgt nach den jeweils geltenden Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit einer sicheren Gehaltsentwicklung und umfassenden Sozialleistungen, wie
    • verschiedene Zulagen z.B. Jahressonderzahlung,
    • vergünstigte KFZ-Versicherung,
    • sowie eine hochwertige zusätzliche Altersvorsorge.
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