Erzieher*in / päd. Fachkraft (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)
Veröffentlicht am 12. Februar 2024
- Arbeitsort
- Eichendorffstraße 11, 94315 Straubing
- Bundesland
- Bayern
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- nein
- Dienstbeginn
- 02. September 2024
- Voraussetzung
- Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-ack.de)
Die Evang.-Luth. Kirchengemeinde Christuskirche sucht für ihre Kindertagesstätte Louise Scheppler zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine päd. Fachkraft.
Unsere Kindertagesstätte befindet sich im Straubinger Süden und ist verwurzelt im „Familienhaus – Haus der Generationen“ der Kirchengemeinde Christuskirche. Seit 2013 sind wir im Neubau mit großzügigen Räumen und wunderbarem Außengelände untergebracht. Unsere Tagesstätte bietet zusammen mit zahlreichen Angeboten für Familien, sowie einem Cafè und einem Second-Hand-Laden einen familiären, offenen und wertschätzenden Raum, in dem sich alle Menschen angenommen und willkommen fühlen können.
So sieht das KiTa-Leben bei uns aus:
Unser 14-köpfiges KiTa-Team füllt gemeinsam mit ca. 50 Kindergartenkinder und 14 Krippenkindern ab 1 Jahr unser Haus mit Leben..
Gruppenübergreifend und projektorientiert gestalten wir zusammen mit den Kindern und einer engagierten Elternschaft den KiTa-Jahresverlauf. Das soziale Miteinander, lebenspraktische Erfahrungen, die Begleitung der Kinder zu einem gesunden Lebensstil mit viel Naturbegegnung, Bewegung, Musik und religiösen Impulsen sind uns dabei besonders wichtig.
Sie haben:
- Einen Abschluss oder eine Annerkennung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder päd. Fachkraft.
- Freude an der Arbeit mit Kindern in unterschiedlichen Lebenslagen
- Motivation, sich kreativ und aktiv mit ihren pädagogischen Kompetenzen einzubringen
- Ein offenes Wesen und eine positive Grundeinstellung zum christlichen Menschenbild
- Talente und Begabungen, die Sie gerne bei uns einbringen
Wir bieten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für mindestens 20 - 40 Stunden
- Mitarbeit in einem engagiertem Umfeld mit einem offenen und familiären Team
- Möglichkeiten der fachlichen Fort- und Weiterbildung
- Vergütung nach der kirchlichen DiVO in Verbindung mit TV-L
- Jahressonderzahlung und SuE-Zulage
- Umfangreiche betriebliche Sozialleistungen (Zusatzversorgung, Beihilfeversicherung)
- 30 Tage Urlaub, 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend, Silvester) und 2 zusätzliche Regenerationstage