Mitarbeiter als Betreuungskraft/Alltagsbegleiter nach §§ 43b, 53c SGB XI (w/m/d)
Veröffentlicht am 25. April 2024
- Arbeitsort
- Holzhofgasse 29, 01099 Dresden
- Bundesland
- Sachsen
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Wir suchen für unser Altenzentrum Schwanenhaus in Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter als Betreuungskraft/Alltagsbegleiter nach §§ 43b, 53c SGB XI (w/m/d)
mit 75% wöchentlicher Arbeitszeit, in unbefristeter Anstellung.
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Erstellung der Wochenpläne für die soziale Betreuung der Bewohner
- Planung und Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten für die Bewohner des Wohnbereichs
- Dokumentation im bewohnerbezogenen Berichteblatt (PC)
- Kreativität in der Erstellung neuer Angebote je nach Bedarf und
Interessen der Bewohner - Musikalität erwünscht (Singen, Instrument spielen)
- Teilnahme an den Dienstberatungen des Wohnbereichs und der Sozialen Betreuung
- Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Festen und
wohnbereichsübergreifenden Veranstaltungen BewohnerInnen und Ihren
Angehörigen
Wir erwarten:
- Abschluss der Ausbildung nach Betreuungskräfterichtlinie oder Bereitschaft, diesen zu erwerben
- Berufserfahrung wünschenswert
- positive Haltung gegenüber kranken, behinderten und alten Menschen
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
- Beobachtungsgabe und Wahrnehmungsfähigkeit
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität
- Identifikation mit dem Leitbild der Diakonissenanstalt
- Mitgliedschaft in einer Kirche der ACK wünschenswert
Wir bieten:
- Arbeiten in einem motivierten und engagierten Team
- strukturierte Einarbeitung
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlininen der Arbeitsrechtlichen Kommission der Diakonie Deutschland - Fassung Sachsen, Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 3
- Anerkennung von Berufserfahrung bei der Eingruppierung in die AVR
- interessante Arbeitsgeberleistungen, wie z. B. betriebliche Altersversorgung bei der EZVK Darmstadt, Kindergarten und Kinderkrippe in eigener Trägerschaft, bezuschusstes Jobticket/ Deutschlandticket & Parkhaus, Jobrad, betriebseigene Kantine/ Cafeteria