Hauswirtschaftskraft (m/w/d)

Veröffentlicht am 29. April 2024

Arbeitsort

Pastor-Schröder-Straße 74, 24768 Rendsburg

Bundesland

Schleswig-Holstein

Stellenumfang

Vollzeit

Befristung

befristet

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Ende der Bewerbungsfrist

20. Mai 2024

Die Ev. Kindertagesstätte Rendsburg – St. Marien „Parksiedlung“ sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Hauswirtschaftskraft (m/w/d) mit 15,0 Wochenstunden, befristet in Rahmen einer Krankheitsvertretung. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche vom 13. März 2023; mit der Entgeltgruppe K2.

Nähere Informationen zur Kita erhalten Sie hier: Rendsburg - St. Marien "Parksiedlung" | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde (ev-kita-rd-eck.de)

Weiterhin sind wir zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung Gütesiegel Familienorientierung | Evangelische Kindertagesstätten - Kirchenkreis Rendsburg-Eckernförde (ev-kita-rd-eck.de)

Wen wir brauchen

Wir wünschen uns

• Freude an vielfältigen Begegnungen mit Groß und Klein
• Engagement in der Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Kita
• Flexibilität und Zuverlässigkeit
• Interesse an Fort- und Weiterbildung
• Lust auf Zusammenarbeit im Team
• Die bestehende Mitgliedschaft oder die Bereitschaft zum Eintritt in die Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland oder in eine Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Deutschland bzw. einer regionalen Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen auf dem Gebiet der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland angeschlossen ist

Unsere Erwartungen

• Erste Erfahrungen im Küchenbereich
• Ein christliches Menschenbild

Was wir bieten

• 30 Urlaubstage
• Andachten
• Betriebsärztin/ Betriebsarzt
• Fahrrad/ E-Bike Zuschuss
• Gute Verkehrsanbindung
• Mitarbeitendenrabatte
• Parkplatz möglich
• Urlaubsgeld
• Sichere Gehaltszahlungen
• Weihnachtsgeld

• Ein engagiertes und motiviertes Team

• Geregelte Arbeitszeiten inklusive Verfügungszeit

• Moderne, technische Ausstattung (ein iPad pro Gruppe)

• Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung

• Ein Träger von 18 Kindertagesstätten mit Sitz in Rendsburg

• Begleitung durch interne Fachberatungen

• Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen

• Trägerinterne Fortbildungsmöglichkeiten

• Fortlaufende Weiterentwicklung durch Qualitätsmanagementsystem

• Leasing von E-Bikes

• Sollten Sie ein Kind im Vorschulalter haben, so können wir Ihnen laut Kriterien der Platzvergabe vorrangig einen Betreuungsplatz für Ihr Kind anbieten

• Sport- und Fitnessangebot (Hansefit)

• Zuschuss zum selektiven Gehörschutz

• Mitarbeitendenrabatte

• Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif mit tariflicher Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen, u.a.

  • 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage

  • Eingruppierung unter Berücksichtigung der beruflichen Erfahrung

  • 86 % Sonderzahlungen

  • Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.05.2024 an den Fachbereich Kindertagesstättenarbeit im Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Am Margarethenhof 41; 24768 Rendsburg oder per E-Mail an kita@kkre.de.

Für Auskünfte steht Ihnen die Kitaleitung Frau Flacke unter der Telefonnummer 04331-23574gern zur Verfügung.