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3jährige:r Examinierte:r Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in ambulant (m/w/d)

Veröffentlicht am 06. Mai 2024

Arbeitsort
Nedderfeld 110 K, 22529 Hamburg
Bundesland
Hamburg
Stellenumfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Die diakonische Stiftung Anscharhöhe fördert Teilhabe und Inklusion in Hamburg-Eppendorf. Wir bieten Menschen jeden Alters mit und ohne Beeinträchtigungen ein Zuhause und bei Bedarf Assistenz und Pflege.

Deine Aufgaben

  • Sicherstellung der Versorgung nach SGB V, SGB XI und SGB XII
  • Planung, Überwachung, Organisation des Pflegeprozesses (unserer digitalen Pflegedokumentation SIS)
  • Beratungsgespräche mit Pflegebedürftigen und An- und Zugehörigen durchführen
  • Überprüfung der Ergebnisse des Pflegeprozesses
  • Unterstützung bei der Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als 3jährige Examinierte:r Altennpfleger:in, Pflegefachmann-frau oder als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • Erfahrung in der Wundversorgung und mit der strukturierten Informationssammlung (SIS) sind wünschenswert, gute Kenntnisse in den Expertenstandards
  • Lust auf neue Erfahrungen, neue Menschen, neue Orte
  • Geduld, Einsatzfreude und Empathie
  • Positive Haltung zu Menschen mit ihrer Einzigartigkeit und Würde
  • Eine positive, wertschätzende und ressourcenstärkende Sicht auf jeden Menschen mit seiner Einzigartigkeit und Würde
  • Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen, gesetzlichen und wirtschaftlichen Aspekten
  • Lust auf Fahrrad fahren mit elektrischer Unterstützung im Umkreis von ca. 2 km mit unseren Diensträdern.

Das bieten wir dir

 

• Willkommensprämie von 500 Euro bei Vollzeit (bei Teilzeit anteilig)
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 31 Tagen Jahresurlaub, Weihnachten und Silvester sind bei uns Feiertage
• Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland (AVR DD) , ab 01.07.2024
Erhöhung um 5,2%, zusätzlich im Jahr 2024 eine Prämie zum Inflationsausgleich
• Zusätzliche Altersvorsorge (Evangelische Zusatzversorgung)
• Deutschland-Ticket für 29 Euro, Wellpass-Sport für 25 Euro, Kinderzuschlag 90 Euro und weitere Sozialleistungen

• Vielfältige Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. online wann Du möchtest
• wertschätzendes und zugewandtes Arbeitsklima in einem diakonischen Umfeld

• Verlässliches Team, flache Hierarchien, Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege

• Zertifizierung von der Hamburger Allianz für Familien als familienfreundliches Unternehmen