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Sozialpädagogin / Sozialpädagogen (m/w/d)

Veröffentlicht am 08. Mai 2024

Arbeitsort
Schulenhof 1b, 24113 Molfsee
Bundesland
Schleswig-Holstein
Stellenumfang
Teilzeit

Das Haus am Park in Molfsee ist eine vollstationäre Wohn- und Betreuungseinrichtung für chronisch mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitserkrankte Menschen, die nicht eigenständig wohnen können und umfassende Hilfen benötigen. Zur Verstärkung und Bereicherung unseres Teams im "Haus am Park" suchen wir eine*n Sozialpädagogin / Sozialpädagogen (m/w/d) Das Haus am Park ist eine besondere Wohnform für chronisch suchterkrankte Menschen. Unser Angebot hat zum Ziel, die 35 bei uns lebenden Klient*innen zu begleiten und zu unterstützen und ihnen entsprechend ihrer individuellen Fähigkeiten und Interessen die notwendige Assistenz zukommen zu lassen. Wir sind ein multiprofessionelles Team aus Sozialpädagog*innen, Ergotherapeut*innen, Pflegefachkräften, Hauswirtschaftskräften und Erzieher*innen.

Aufgaben im Überblick

  • Mitarbeit bei der Umsetzung der Strukturen und Abläufe im Haus
  • Kommunikation mit Leistungsträgern und Netzwerkpartner*innen
  • Förderung der Teilhabe am sozialen Leben
  • Aufbau und Pflege von Netzwerken und Kooperationen im Sozialraum
  • Assistenz bei der Stabilisierung einer langfristigen Abstinenz
  • Krisen- und Rückfallmanagement
  • Koordinierung aller administrativen Aufgaben des Sozialdienstes

Wir suchen

  • Eine*n Kolleg*in mit einem abgeschlossenem Studium inkl. staatlicher Anerkennung im Bereich Soziale Arbeit
  • Eine*n Teamplayer*in mit Freude an der Gestaltung von neuen Strukturen und Prozessen
  • Eine offene und freundliche Persönlichkeit mit einer wertschätzenden und zugewandten Haltung gegenüber unseren Klient*innen


Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz und eine Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Ein Zuschuss zum Jobticket im NAH.SH-Tarif oder dem Deutschlandticket
  • Vergünstigungen für unsere Kooperationspartner
  • Eine gute, umfassende Einarbeitung und regelmäßige Beratungs- und Reflexionsgespräche
  • Fahrradleasing über Jobrad
  • Die Möglichkeit, die Tagesstrukturen selbst zu gestalten
  • Ein entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einem innovativen Unternehmen und die Möglichkeit der Rotation und Karriereentwicklung

 

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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