Pflegefachkraft (m/w/d) in familiärer Demenz WG in Hamburg-Barmbek (Rübenkamp), Vollzeit, Teilzeit Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger gesucht, kein Führerschein notwendig
Veröffentlicht am 29. August 2025
- Arbeitsort
- Gärtnerstraße 63, 20253 Hamburg
- Bundesland
- Hamburg
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
In unserer Demenz-WG im Rübenkamp werden 9 Klient:innen rund um die Uhr durch ein festes Team versorgt. Die WG ist ein kleiner, überschaubarer Bereich, in dem es sehr familiär zugeht. Ein festes Team aus Mitarbeiter:innen begleitet die Klient:innen 24 Stunden am Tag. Dabei stehen behandlungspflegerische Maßnahmen, Grundpflege, Betreuung und Hauswirtschaft im Fokus. Sämtliche Arbeiten, die über den Tag anfallen, werden durch unsere Mitarbeiter:innen erbracht. Wenn du also keine große Lust auf große Pflegebereiche hast, bist du hier genau richtig.
Das sind deine Aufgaben
- Allgemeine pflegerische und behandlungspflegerische Tätigkeit
- Organisation und Alltagsgestaltung des WG-Lebens
- Beratung unserer Klient:innen und deren Angehörigen
- Pflegedokumentation
- Psychosoziale Betreuung unserer Klient:innen
- Kommunikation mit Angehörigen, Ärzten, Betreuern sowie externen Kooperationspartnern
- Umsetzung unseres Qualitätsmanagementsystems
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur examinierten Altenpfleger:in, zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger:in, zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) oder zum/zur Pflegefachmann/-frau
- Gute pflegerische Fachkenntnisse sowie Kenntnisse im Notfallmanagement
- Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz ist zwingend erforderlich
- Zuverlässigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Für die Arbeit ist kein Führerschein erforderlich
Das bieten wir
- 30 Tage Urlaub
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Gute Verkehrsanbindung
- JobRad
- Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
- Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- Sonderzahlungen
- Sport- und Fitnessangebote
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kleidergeld
- Prämie für kurzfristiges Einspringen
- kostenlose Getränke
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD EP 8)
- Sonderzahlungen im Juni und November, plus Zulagen für Sonn- und Feiertage
- Jährliche Gehaltssteigerungen durch Tariferhöhungen
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Eine wertschätzende und zugewandte Arbeitsatmosphäre
- E-learning
- Eine langfristige berufliche Perspektive in unserer Stiftung
- Flexible Wellness- und Sportangebote durch Zuschuss zum EGYM Wellpass
- Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiter:innen mit attraktiven Rabattangeboten
- Arbeit mit Sinn bei einer gemeinnützigen Arbeitgeberin mit Tradition seit 1849
- Ein tolles Betriebsklima mit netten Kolleg:innen, die sich auf deine Unterstützung freuen