Abteilungsleitung (m/w/d) Lager & Logistik
Veröffentlicht am 23. Juli 2025
- Arbeitsort
- 33602 Bielefeld
- Bundesland
- Nordrhein-Westfalen
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 12. August 2025
Rund 23.000 Mitarbeitende in den v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel an über 280 Standorten wissen, wofür ihr Herz schlägt: Für Menschen da sein, die unsere Hilfe brauchen. Als evangelische Stiftung setzen wir uns als eines der großen diakonischen Unternehmen Deutschlands in fast allen Arbeitsfeldern des Sozial-, Gesundheits- und Bildungswesens seit über 150 Jahren jeden Tag dafür ein.
Aufgabenbeschreibung
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik /SupplyChain oder vergleichbares Studium; alternativ Ausbildung zum/zur Fachlageristen / Fachlageristin mit entsprechenden Weiterbildungen
- betriebswirtschaftliches Verständnis
- Mehrjährige Leitungserfahrung im Bereich Lagerlogistik und Materialwirtschaft
- Sehr gute MS Office, ERP-Systemen erforderlich
- Erfahrung in der Führung von Teams
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Engagement und eine analytische und systematische Arbeitsweise mit klarer Zielorientierung.
- Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- analytisches Denkvermögen sowie Flexibilität und Belastbarkeit
- Kenntnisse der Straßenverkehrsgesetze und Vorschriften zur Ladungssicherung
Ihre Aufgaben:
- Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des Teams (3 Lager-MA, 6 Fahrer)
- Verantwortung für die pünktliche und vollständige Belieferung unserer Bedarfsträger
- Überwachung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsrichtlinien
- Unterweisung des Lager -und Logistikpersonals im Hinblick auf Einhaltung von Gesetzen, Vorschriften und ISO-Anforderungen
- Weiterentwicklung und aktive Mitarbeit im Rahmen der Digitalisierung, Neuorganisation, Konsolidierung und Zusammenführung mit Logistik des DLZ Einkauf und Logistik
- Umsetzung einer kennzahlenbasierten Lagerlogistik
- Regelmäßiges Reporting an die Leitung Produktionsmanagement
- aktives Portfoliomanagement, kontinuierliche Portfolio- und Prozessoptimierung
- Analyse und eigenständige Prozessverbesserungen im Zentrallager und Fuhrpark
- Weiterentwicklung und Anpassung von IT- Tools
- Umsetzung der Maßnahmen aus der mehrdimensionalen Zielvereinbarung
- Effizienzsteigerung zu verantwortenden Logistikbereichs proWerk (Kostenstellenverantwortung für den Bereich Lager & Logistik)
- Begleitung und Verantwortung Interner und externer Audits im Lager
- Mitwirkung und Verantwortung bei der Inventur im Lager
Wir bieten:
- Gute Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung
- Die Vergütung richtet sich nach den AVR DD
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt), Kinderzuschlag sowie Krankengeldzuschuss
- Ferien in Bethel - Freizeitangebot für Mitarbeiterkinder in den Sommerferien
- Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
- Zeif für Erholung: 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Voraussetzungen
siehe Profil