Gartenlandschaftsbauer (m/w/d) Referenz 1077

Veröffentlicht am 31. Juli 2025

Arbeitsort

Itzehoer Straße 26, 24613 Aukrug

Bundesland

Schleswig-Holstein

Stellenumfang

Vollzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Wir suchen für unseren Erlenhof in 24613 Aukrug ab sofort einen Gartenlandschaftsbauer (m/w/d)                             

Referenz 1077

unbefristet in Vollzeit 

Der Erlenhof gehört zum Bereich Teilhabe beim Landesverein. Im Bereich Teilhabe begleiten, assistieren und fördern wir Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen in unseren Einrichtungen, Wohn- und Werkstätten. Gemeinsam mit ihnen entwickeln wir Wege für eine gleichberechtigte und selbstbestimmte Teilhabe am Leben, an der Gesellschaft sowie am Arbeitsleben.

Im Erlenhof in Aukrug leben und arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen. Wir begleiten, betreuen und fördern sie individuell, unterstützen sie im Alltag und befähigen sie zu einem Leben in größtmöglicher Selbstständigkeit.

Ihre Aufgaben:

• Durführung von Arbeitsaufträgen
• Pflege, Wartung, Sicherung und Instandhaltung der benutzten Werkzeuge, Geräte, Maschinen und Räumlichkeiten
• Hilfestellung und Anleitung der Beschäftigten bei der Durchführung von Arbeitsaufträgen
• Terminsteuerung und – überwachung, Qualitätskontrolle
• Förderung eines positiven, wertschätzenden Arbeitsklimas

Wir wünschen uns:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gartenlandschaftsbauer
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Landschaftspflege
• Bereitschaft zum Erwerb einer sonderpädagogischen Zusatzausbildung (SPZ)
• Sicherer Umgang mit gängigen Geräten wie Rasenmäher, Motorsense und Heckenschere
• Empathischer und respektvoller Umgang mit Menschen mit Behinderungen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamgeist, Kommunikationsfreude und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen:

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de