Pflegefachkraft (m/w/d) für Diakonie-Station Hermsdorf-Frohnau (Kopie)

Veröffentlicht am 12. August 2025

Arbeitsort

Fellbacher Straße 17, 13467 Berlin

Bundesland

Brandenburg

Stellenumfang

Teilzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Unsere Diakonie-Station Hermsdorf-Frohnau bietet ambulante Versorgung von Pflegebedürftigen aller Pflegegrade zu Hause in Ihrer gewohnten Umgebung an. Unsere Diakonie-Station liegt in einem gut angebundenen Wohngebiet mit viel Laufkundschaft.

Wir sind ein kleines, familiäres Team und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit  unbefristet. Die Arbeit erfolgt in Früh- und Spätdiensten.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Gewährleistung bestmöglicher Qualität der Pflege, gem. SGB V; XI; XII, überwiegend Behandlungspflege
• Durchführung und Dokumentation der Pflegeplanung
• Mitverantwortung für die Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Kunden
• Ansprechpartner für Ärzt:innen, Therapeut:innen, Kliniken, Soziale Dienste und Angehörige

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene dreijährige (Fach-) Ausbildung als Altenpfleger:in / Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder gleichwertige Ausbildung
• Organisationstalent
• Empathie
• Entscheidungsfähigkeit
• Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
• Loyalität
• Fähigkeit zur Analyse, Reflektion und Selbstreflektion
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• Bereitschaft zur regelmäßigen und erforderlichen Fortbildung

Das erwartet Sie:

• tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.434,70 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage)
• Jahressonderzahlung
• Schichtzuschläge und Einspringprämien
• Kinderzuschläge (€ 88,35 pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
• finanzielle Beihilfen (z.B. Geburtshilfen)
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF (Allianz)
• 31 Tage Urlaub (ab 2026)
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• umfangreiches Onboarding Programm
• bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung   
• Diensthandy, auch zur privaten Nutzung 
• Fort- und Weiterbildung
• Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
• Fahrrad-Leasing

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Katharina Boremski, Pflegedienstleitung oder Frau Andrea Hinz, stellvertretende Pflegedienstleitung, unter der Rufnummer 030 40509042 gern zur Verfügung

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