Pflegefachkraft (m/w/d) Station 17 C Referenz 1106

Veröffentlicht am 05. September 2025

Arbeitsort

Daldorfer Straße 2, 24635 Rickling

Bundesland

Schleswig-Holstein

Stellenumfang

Vollzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Für unser Psychiatrisches Krankenhaus - 3. Klinik für Akut- und Gerontopsychiatrie in Rickling suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Pflegefachkraft (m/w/d) Station 17 C

 Referenz 1106

unbefristet in Vollzeit 

Der Geschäftsbereich Psychiatrie bietet für Menschen mit psychischen Erkrankungen und Behinderungen aller Formen und Schweregrade differenzierte Angebote im stationären, teilstationären und ambulanten Behandlungssetting. Unser stationäres Behandlungsangebot in Rickling umfasst drei eigenständige Kliniken: 1. Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie, 2. Klinik für Suchtpsychiatrie und Psychotherapie sowie 3. Klinik für Gerontopsychiatrie und Psychotherapie.

Auf der geschützten, akutpsychiatrischen Station 17 C mit geschlechtsspezifischem Behandlungsangebot für Männer suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d).

Aufgabenbeschreibung

• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung pflegewissenschaftlicher, medizinischer und psychologischer Erkenntnisse
• Einschätzung des Pflegebedarfs, Planung und Umsetzung individueller Maßnahmen sowie Evaluation im Rahmen der Bezugspflege
• Fortlaufende Beobachtung, tageweise Einzelbetreuung bei Bedarf sowie sicheres Handeln in herausfordernden Situationen
• Mitwirkung bei Visiten, Konsilen, Hausbesuchen und externen Terminen sowie Begleitung von Patient*innen im Genesungsprozess
• Beteiligung an Gruppenangeboten im Rahmen des klinischen Behandlungskonzepts
• Verlässliche Pflegedokumentation und enge Abstimmung im interdisziplinären Team (Pflege, Medizin, Sozialdienst, Therapie etc.)

Voraussetzungen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) z. B. in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Fachliche Kompetenz in der psychiatrischen Pflege sowie in der Pflegeplanung und -koordination
• Beobachtungs- und Einschätzungsvermögen, auch in Bezug auf Krisensituationen und herausforderndes Verhalten
• Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit, verbunden mit Teamgeist und Empathie
• Bereitschaft zur Weiterentwicklung, z. B. durch interne und externe Fortbildungen
• Gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere im Umgang mit Patient*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
• Kenntnisse in Deeskalation und Krisenintervention sind von Vorteil

Wir bieten

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD, EG7) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de