Eine/n Mitarbeiter/in für technisches Gebäudemanagements/Bauverwaltung (m/w/d)
Veröffentlicht am 05. September 2025
- Arbeitsort
- Am Bugapark 1C, 45899 Gelsenkirchen
- Bundesland
- Nordrhein-Westfalen
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 15. Oktober 2025
Das Kreiskirchenamt an der Emscher sucht zum 01.01.2026 für die Liegenschaftsabteilung Bereich Bau-Verwaltung
Eine/n Mitarbeiter/in für technisches Gebäudemanagements/Bauverwaltung (m/w/d)
Seit dem 1. Januar 2024 sind die Verwaltungen der Kirchenkreise Herne und Gelsenkirchen und Wattenscheid vereinigt im Kreiskirchenamt an der Emscher. Das Kreiskirchenamt dient der Kreissynode, dem Kreissynodalvorstand, den Kirchengemeinden und den Fachbereichen in beiden Kirchenkreisen durch Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungen.
Das Kreiskirchenamt an der Emscher berät, begleitet und unterstützt Kirchengemeinden und Fachbereiche in Fragen der allgemeinen Verwaltung, der Personalverwaltung, der Haushalts- und Finanzverwaltung sowie bei Bau-, Friedhofs- und Liegenschaftsangelegenheiten fachlich kompetent und kostenbewusst.
Was erwartet Sie
- Beratung der Leitungsgremien und kirchlicher Akteure in allen baulichen Fragen des Gebäudemanagements sowie die Umsetzung von Sanierung-/Modernisierungs-/ Renovierungsmaßnahmen im Wohnungsbestand
- Sicherstellung der Pflege und Instandhaltung von Gebäuden und Wohnungen
- Kleinreparaturvergaben und organisatorische Schnittstelle zum kaufmännischen Gebäudemanagement
- Planung, Koordination und Überwachung von Baumaßnahmen, Bauabnahmen, Wohnungsübergaben und Wohnungsabnahmen
- Rechnungsprüfung und Controlling von Aufträgen
Wir erwarten von Ihnen
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Bautechnik/Bauverwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
- fundierte Erfahrungen im Kernbereich der Bauverwaltung von Gebäuden
- Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Freundliches und professionelles Auftreten
- Teamfähigkeit und Motivation
Wir bieten Ihnen
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden)
- Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeit, teilweise mobiles Arbeiten)
- Vergütung nach BAT-KF
- 30 Urlaubstage, Jahressonderzahlung, Jobrad
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse Dortmund