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Fahrer*in (m/w/d) - Tagespflege GSH - Kiel

Veröffentlicht am 08. September 2025

Arbeitsort
24143 Kiel
Bundesland
Schleswig-Holstein
Stellenumfang
Teilzeit
Befristung
unbefristet
Voraussetzung
Keine bestimmte Konfession notwendig

Das Diakonische Werk Altholstein ist als großer Wohlfahrtsverband in der Region zwischen Kiel und Hamburg präsent. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen in den Geschäftsbereichen „Arbeit und Bildung“, „Soziales“, „Familie“ und „Pflege“ verfügt die Diakonie Altholstein ein breites, differenziertes Angebot in der Beratung, Bildung, Begleitung und Betreuung für Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen. Für unsere

Tagespflege am Gustav-Schatz-Hof in Kiel

suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fahrer*in (m/w/d)

Teilzeit (15 Wochenstunden) oder auf geringfügiger Beschäftigung, unbefristet

 

Die Dienstzeiten sind montags bis freitags vormittags von ca. 7:00 bis 9:30 Uhr und/oder nachmittags von ca. 15:00 bis 17:30 Uhr.

Aufgabenbeschreibung

  • Abholen unserer Tagesgäste von zu Hause zur Tagespflege
  • Nach Hause bringen unserer Tagesgäste mit Hilfe unserer Kleinbusse
  • Wertschätzender und freundlicher Umgang mit unseren Gästen während der Beförderung

Voraussetzungen

  • Führerscheinklasse B
  • Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit
  • auch Quereinstieg möglich

Wir bieten

  • Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung
  • Arbeiten mit Herz in einem engagierten Team
  • Wertschätzende Unternehmenskultur 
  • Attraktive Vergütung nach dem KTD
  • 30 Tage Urlaub
  • Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote 
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)
  • Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
  • Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltunge
  • Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services
  • Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen