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Sozialpädagoge / Sozialpädagogin als Einrichtungsleitung (m/w/d) Vollzeit, unbefristet

Veröffentlicht am 16. Juli 2025

Arbeitsort
Bahnhofstraße 18-22, 25421 Pinneberg
Bundesland
Schleswig-Holstein
Stellenumfang
Vollzeit
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Das Diakonisches Werk Hamburg-West/Südholstein sucht für seine Erziehungs-, Familien- und Lebensberatung Pinneberg zum 1.9.2025 eine*n

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Einrichtung: Personalführung; Wirtschaftsplanung und Budgetverhandlungen in Abstimmung mit der Geschäftsführung und Auftraggeber*innen
  • Vertretung der Einrichtung im öffentlichen Raum; Kontaktpflege zu Kostenträgern und Vertragspartnern
  • Beratung der o. g. Zielgruppen
  • konzeptionelle Weiterentwicklung unter Beteiligung des Teams und in kontinuierlichem Dialog mit dem Träger und den Behörden
  • Erstellung von Projektanträgen und -berichten

Das bringen Sie mit

Gesucht wird eine dynamische und engagierte Persönlichkeit. Ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz setzen wir voraus. Außerdem bringen Sie mit:

  • einen Abschluss in Sozialpädagogik / Sozialer Arbeit oder vergleichbar
  • eine psychotherapeutische Zusatzausbildung (vorzugsweise Familientherapie), die zur beraterischen Tätigkeit als Fachkraft in der Erziehungs- und oder Paarberatung qualifiziert
  • möglichst erste Führungserfahrung
  • Kenntnisse und Erfahrungen in kaufmännischen Themen
  • Organisationsvermögen
  • Teamfähigkeit und Fähigkeit zur Delegation von Aufgaben
  • gute EDV-Kenntnisse

Das bieten wir Ihnen

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine strukturierte Einarbeitung
  • Ein gutes Arbeitsklima in einer Einrichtung mit vielfältigen Angebotsstrukturen
  • Ein vielfältiges Betriebssportangebot sowie eine optionale Mitgliedschaft bei "Wellpass" nach der Probezeit
  • 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten
  • Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
  • Einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV - Profiticket als Deutschlandticket
  • Ein externes, kostenloses und anonymes Beratungsangebot für alle Mitarbeitenden (beruflich und privat)
  • Ihre fachliche und persönliche Kompetenz fördern wir durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • 2 Regenerationstage im Jahr
  • Zwei Jahressonderzahlungen im Jahr (je eine im Sommer und im Winter)
  • Die Möglichkeit auf ein Fahrrad-Leasing (JobRad)
  • Eine sehr gute Erreichbarkeit durch Anbindung an den ÖPNV
  • Flache Hierarchien, in denen Ihre Impulse gefragt sind
  • Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten