IT-Koordinator (m/w/d)

Veröffentlicht am 11. Dezember 2025

Arbeitsort

Hochstraße 63, 66115 Saarbrücken

Bundesland

Saarland

Stellenumfang

Vollzeit

Befristung

keine

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Der Verband Evangelischer Kindertageseinrichtungen im Saarland (VEKiS) ist ein evangelischer Träger für 31 Kindertageseinrichtungen im Saarland.

Wir verstärken unser Team mit Sitz in Saarbrücken-Burbach auf den Saarterrassen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und technikaffinen

IT-Koordinator (m/w/d)

In Vollzeit (39 Std.), unbefristet

IHRE AUFGABEN - Der Mensch im Mittelpunkt

• Vermittlungsstelle zwischen Mitarbeitenden und externen Dienstleistern

• Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei technischen Fragen (First-Level-Support)

• Planen und Durchführen von internen Schulungen im IT-Bereich

• Installation, Konfiguration, Wartung und Weiterentwicklung von IT-Systemen und -Netzwerken

• Vor-Ort-Betreuung der Verwaltung und aktuell 31 Kindertagesstätten in den Landkreisen Neunkirchen, Sankt-Wendel und Saarlouis sowie im Regionalverband Saarbrücken

• Unterstützung bei IT-Projekten, von der Planung bis zur Umsetzung

• Erstellen und Pflege technischer Dokumentationen und Benutzeranleitungen

• Zentraler Einkauf von IT-Materialien unter Beachtung gegebener Budgets

• Eigenständige Verhandlung mit Dienstleistern über Konditionen

IHR PROFIL - Ihre Kompetenzen im Fokus

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf (z. B. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d), IT-Systemkaufmann (m/w/d), Informatik-Kaufmann (m/w/d), Kaufmann für IT-System-Management (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation)
• Lernbereitschaft und Interesse an neuen IT-Technologien
• Berufserfahrung rund um IT-Produkte und -Lösungen
• Gute Kommunikationsfähigkeit, eine ausgeprägte Serviceorientierung sowie ein strukturiertes und analytisches Denken
• Führerschein Klasse B

UNSER ANGEBOT - Ihre Perspektiven im Blick

• Ansprechend gestaltete Büroräume mit direkter ÖPNV-Anbindung und Infrastruktur
• Abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Eigenverantwortliche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld
• Stabsstelle unterhalb der kaufm. Geschäftsführung
• Tarifgerechte Bezahlung nach BAT-KF der Evangelischen Kirche im Rheinland, kirchlicher Zusatzversorgung, 30 Urlaubstage, Kinderzulage, Job-Ticket und vieles mehr
• Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung