zur Stellenbörse

Fachbetreuerin / Fachoberlehrerin (m/w/d) IT

Veröffentlicht am 16. Februar 2026

Arbeitsort
Landstraße 1, 77694 Kehl
Bundesland
Baden-Württemberg
Stellenumfang
Verhandelbar
Befristung
unbefristet
Dienstbeginn
16. Februar 2026
Voraussetzung
Keine bestimmte Konfession notwendig

Zur Ergänzung unseres Kollegiums suchen wir ab dem Schuljahr 2026/27 eine Fachbetreuerin / Fachoberlehrerin (m/w/d) IT

Stellenumfang Voll- oder Teilzeit, unbefristet

Aufgabenbeschreibung

  • Allgemeine Aufgaben eines Fachbetreuers / einer Fachbetreuerin
  • Verantwortungsübernahme für die IT-Ausstattung und -Pflege an der Schule
  • Initiieren von Projekten, Teilnahme an Wettbewerben
  • Schulinterne Fortbildungen für das Kollegium
  • Kooperationen mit schulischen und außerschulischen Partnern
  • Gestaltung differenzierter, kompetenzorientierter Bildungsangebote
  • Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams / Teamteaching
  • Konzeptionelles Arbeiten, Mitgestaltung von Schulentwicklungsprozessen

Voraussetzungen

  • Ausbildung als Fachlehrer*in für musisch-technische Fächer oder für Sonderpädagogik
  • Kenntnisse über aktuelle Bildungsthemen
  • Kenntnisse über KI, über Hard- und Software
  • zugewandte Haltung zur Inklusion / zum gemeinsamen Lernen
  • Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft, die christliche Ausrichtung der Einrichtung mitzutragen

Wir bieten

  • Ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
  • ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- u. Gestaltungsmöglichkeiten
  • arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TV-L Bund in Verbindung mit dem Kirchlichen Arbeitsrecht der Evangelischen Landeskirche in Baden bzw. entsprechend beamtenrechtlicher Besoldung
  • kirchliche Zusatzversorgung (bei Lehrkräften im Angestelltenverhältnis)
  • vielfältige interne und externe Fort- /Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
  • Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung (bei Lehrkräften im Angestelltenverhältnis)
  • Ressourcen für umfassendes Führungskräftetraining
  • innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
  • Bike-Leasing
  • Altersteilzeit
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Möglichkeit zur Verbeamtung

Kontakt: Frau Bettina Maria Herr, Schulleitung, Tel. 07851/84-5800 oder E- Mail: bmherr@diakonie-kork.de gerne zur Verfügung.