Alltagsbegleitung (w/m/d)
Veröffentlicht am 13. März 2026
- Arbeitsort
- Feldstraße 35, 99086 Erfurt
- Bundesland
- Thüringen
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- Befristet für ein Jahr mit Option zur vorzeitigen Entfristung
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 15. Juni 2026
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Für den ambulanten Bereich der Personenzentrierten Komplexleistung (PKL) in Erfurt suchen wir Sie als Assistenzkraft. Sie begleiten Menschen mit geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen im Alltag und tragen dazu bei, dass ein selbstbestimmtes Leben in der eigenen Wohnung möglich ist.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Unterstützung im Alltag (Haushaltsführung, Einkäufe, Arzt- und Behördengänge)
- Begleitung bei Freizeitaktivitäten und sozialer Teilhabe
- Unterstützung bei der Umsetzung von Tagesstruktur und individuellen Zielen
- Begleitung in Krisensituationen nach Rücksprache mit Fachkräften
- Dokumentation der durchgeführten Assistenzleistungen
Ihr Profil
- Freude und Offenheit in der Begleitung von Menschen mit Behinderung
- Zuverlässigkeit, Empathie, Flexibilität und Teamgeist
- Bereitschaft zur Tätigkeit im ambulanten Setting mit flexibler Einsatzgestaltung
- Eine pädagogische oder pflegerische Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich – Erfahrung in der Arbeit mit Menschen ist von Vorteil
- Einsatzbereitschaft auch am Wochenende
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 4
- Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung und regelmäßige Tarifsteigerungen
- 31 Urlaubstage (5-Tage-Woche), zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
- Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und kollegialen Begleitung
- Flexible Einsatzzeiten und eigenständige Gestaltung im ambulanten Arbeitsfeld
- Jobticket, Bikeleasing und attraktive Corporate Benefits
- Ein Arbeitsumfeld, das auf gegenseitiger Wertschätzung, Verlässlichkeit und einem christlichen Menschenbild aufbaut
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.