Ergotherapeut*in (m/w/d) im stationären Wohnheim

Veröffentlicht am 17. März 2026

Arbeitsort

Im Defdahl 61, 44141 Dortmund

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Teilzeit

Dienstbeginn

01. Mai 2026

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Ende der Bewerbungsfrist

30. April 2026

Wir sind für Menschen da. Als evangelischer Wohlfahrtsverband schafft das Diakonische Werk Dortmund und Lünen Angebote vor Ort, um hilfesuchende Menschen zu begleiten, zu fördern und für sie neue Perspektiven zu schaffen. In unseren mehr als 40 sozialen Einrichtungen engagieren sich täglich etwa 1000 Mitarbeiter*innen sowie mehr als 500 ehrenamtliche Kolleg*innen.

Das Ludwig-Steil-Haus ist eine besondere Wohnform (stationäres Wohnheim) für sucht- und psychisch kranke Menschen gemäß SGB IX (Eingliederungshilfe) mit insgesamt 29 Plätzen.

Wenn Sie gern Menschen auf ihrem Weg zu Stabilität und Teilhabe begleiten und Wert auf gute Teamarbeit legen, dann könnten wir zusammenpassen!

Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.

Ihre Aufgaben

• Organisation und Durchführung von tagesstrukturierenden Gruppenangeboten (Holzwerkstatt, Kreativangebote, Gartengruppe, Hirnleistungstraining, Achtsamkeitsübungen, soziales Kompetenztraining, Sportangebote u.a.)
• Unterstützung bei der Gestaltung persönlicher Beziehungen
• Planung und Dokumentation der Teilhabeleistungen in Vivendi
• Assistenz und Anleitung der Bewohner*innen in lebenspraktischen Bereichen (z.B. Unterstützung bei der Reinigung des individuellen Wohnraums)
• Einsatzzeiten in der Regel montags bis freitags; zusätzlich Feiertagsdienste und Rufbereitschaften

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut*in
• Verständnis und Einfühlungsvermögen im Umgang mit alkohol- und psychisch erkrankten Menschen
• Handlungssicherheit, Methodenkompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und kooperative Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS‑Office

Wir bieten

• Eine im Branchenvergleich überdurchschnittliche Vergütung nach BAT-KF, Entgeltgruppe EG8, inkl. Kinderzuschlägen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
• Engmaschige und intensive Einarbeitung
• Regelmäßige Supervision
• Wöchentliche Teamsitzung
• intensive und fortlaufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gemeinschaftsevents und weitere teambildende Maßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bike-Leasing
• Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job