kaufmännischer Allrounder als Assistenz des Vorstands
Veröffentlicht am 19. März 2026
- Arbeitsort
- Nordbahnhofstraße 17, 70191 Stuttgart
- Bundesland
- Baden-Württemberg
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- zunächst auf 1 Jahr
- Voraussetzung
- Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-ack.de)
- Ende der Bewerbungsfrist
- 13. April 2026
Das Evangelische Schulwerk Baden-Württemberg vertritt als Verband evangelische Schulen und ihre Träger. Dazu gehören allgemeine, berufsbildende sowie sonderpädagogische Schulen in kirchlicher, diakonischer und frei-evangelischer Trägerschaft.
Sitz der Geschäftsstelle ist Stuttgart. Wir verstehen uns als dienstleistungsorientierte Partner und kompetente Begleiter evangelischer Schulen in organisatorischen, juristischen, finanziellen und pädagogischen Fragen. Beratung, Qualifizierung und politische Interessensvertretung für die evangelischen Schulträger gehören zum Kerngeschäft des engagierten Mitarbeiterteams.
Ihre zukünftigen Aufgaben
+ Eigenverantwortliche Organisation der Verwaltung (Rechnungswesen, Personal)
+ Organisation und Koordination von Gremienarbeit und Veranstaltungen
+ Sonderprojekte des Vorstandes
+ Mitgliedermanagement
+ Öffentlichkeitsarbeit
Ihr Profil
+ Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und Interesse, generalistisch zu arbeiten.
+ Sie möchten aktiv und engagiert die Zukunft des evangelischen Schulwesens mitgestalten.
+ professioneller, aufgeschlossener Umgang mit digitaler Bürokommunikation (insbesondere MS365: Outlook, Teams, Word, Excel, PowerPoint)
+ Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationstalent.
+ Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen
verbunden mit einer positiven Einstellung zur Evangelischen Kirche und ihrer Diakonie.
Ihre Chancen
+ Es erwarten Sie keine sturen Arbeitsabläufe, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit im multiprofessionellen Team, die Sinn und Erfüllung bietet.
+ Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind für uns selbstverständlich -
unabhängig von Ihrem Lebensmittelpunkt in Baden-Württemberg.
+ Die Anstellung und Vergütung richten sich nach EG10 der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA) inklusive einer betrieblichen Altersversorgung.