zur Stellenbörse

Teamleitung in der Eingliederungshilfe (m/w/d) Bad Segeberg/Wahlstedt Referenz 1313

Veröffentlicht am 23. März 2026

Arbeitsort
Kirchstraße 9A, 23795 Bad Segeberg
Bundesland
Schleswig-Holstein
Stellenumfang
Verhandelbar
Voraussetzung
Keine bestimmte Konfession notwendig

Wir suchen Sie für die Eingliederungshilfe in Bad Segeberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsTeamleitung in der Eingliederungshilfe (m/w/d) für Bad Segeberg und Wahlstedt Referenz 1313 Unbefristet | Vollzeit

Das Geschäftsfeld Assistenz ist Teil des Vorstandsbereichs Suchthilfe–Teilhabe und umfasst drei Regionen mit insgesamt sieben Standorten und rund 100 Mitarbeitenden. Der Fokus liegt auf Angeboten der Eingliederungshilfe, die auf Teilhabe, Selbstbestimmung und individuelle Lebensgestaltung ausgerichtet sind.

Am Standort Bad Segeberg und Umland, Ostholstein und Plön gibt es drei Teamleitungen. Als Teamleitung (m/w/d) Bad Segeberg (Stadt) und Wahlstedt verantworten Sie mind. vier Teams, die nach ihren zentralen Einsatzstandorten organisiert sind. Die in Ihrem Verantwortungsbereich angesiedelten Leistungen umfassen Assistenz im eigenen Wohnraum, Wohngemeinschaften sowie Tages- und Begegnungsstätten für Menschen mit psychischen Erkrankungen und/oder Suchterkrankungen.

Aufgabenbeschreibung

  • Führung und Weiterentwicklung von rund 25 multiprofessionellen Mitarbeitenden in vier Teams
  • Förderung einer gemeinsamen Haltung im Umgang mit Klient*innen und Mitarbeit bei der Entwicklung evidenzbasierter Interventionsstandards
  • Fachliche und kollegiale Beratung der Mitarbeitenden in pädagogischen und sozialrechtlichen Fragestellungen sowie bei Kriseninterventionen
  • Mitwirkung bei der Gestaltung passgenauer Assistenzangebote – von der Tagesstätte über ambulante Wohnassistenz bis zur Rehabilitation in Wohngemeinschaften
  • Mitwirkung bei Entwicklung von Leistungsvereinbarungen und Verantwortung für deren Umsetzung in Ihren Teams
  • Belegungssteuerung für die Einrichtungen im Verantwortungsbereich
  • Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung (Personal, Sachkosten, Investitionen)
  • Projektarbeit zu Themen wie regionale Angebotsentwicklung, Digitalisierung und Weiterentwicklung der Region in Zusammenarbeit mit zentralen Bereichen (z. B. Personal, Controlling, Digitalisierung & Organisation, Technik)

Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwesen, Sozialarbeit, Pädagogik, Psychologie oder abgeschlossene mindestens dreijährige Fachschulausbildung im Bereich Pädagogik und / oder Pflege oder vergleichbare Qualifikation (DQR 6/7)
  • Erfahrung in der Eingliederungshilfe im sozialpsychiatrischen Bereich, idealerweise in einer Leitungsfunktion
  • Fähigkeit zur eigenständigen Leitung, Organisation und Entwicklung von Teams und Mitarbeitenden
  • Grundkenntnisse wirtschaftlichen Handelns und in der Steuerung sozialer Dienstleistungen
  • Wertschätzender Führungsstil und Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit
  • Zugewandte Kommunikation und Kooperation mit Inanspruchnehmenden, Kolleg*innen sowie Vorgesetzten
  • Fähigkeit zum konstruktiven Konfliktmanagement
  • Selbstreflexion und Bewusstsein der eigenen Verantwortung und Vorbildfunktion
  • Kenntnisse in gängigen EDV-Programmen
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
  • Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
  • Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
  • Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
  • Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
  • Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de