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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/i)

Veröffentlicht am 08. April 2026

Arbeitsort
Hensoltstraße 62, 91710 Gunzenhausen
Bundesland
Bayern
Stellenumfang
Verhandelbar
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Die Altmühlseeklinik sucht zum nächstmöglichen Termin einen

 

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/i)

Voll- oder Teilzeit

 

Wir sind:

Eine christlich geprägte Rehabilitations- und AHB Klinik mit insgesamt 143 Betten. Unsere Indikationen umfassen die Fachrichtungen Orthopädie und Psychosomatische Erkrankungen. Bestimmend für unser therapeutisches Konzept ist die ganzheitliche Sicht von Erkrankung und Heilung auf der Basis des christlichen Menschenbildes. Psychosoziale Lebensberatung und begleitende Seelsorge nehmen dabei einen wichtigen Stellenwert ein. Ferner bestimmt eine harmonische Verbindung von Schulmedizin und Naturheilkunde unser Konzept.

Aufgabenbeschreibung

Ihr Aufgabengebiet:

  • Patienten im Rehabilitationsprozess zu unterstützen und zu beraten sowie richtige Verhaltensweisen in Bezug auf ihre Erkrankung zu vermitteln, um größtmögliche Selbständigkeit zu erreichen.
  • Kontinuierliche, sach- und fachgerechte Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation der pflegerischen Tätigkeiten unter Berücksichtigung ärztlicher Vorgaben.
  • Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität.
  • Interprofessionelle Zusammenarbeit im gesamten Reha-Team

Voraussetzungen

Ihr Profil:

  • Sie haben abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) und verfügen idealerweise über eine einschlägige Berufserfahrung.
  • Sie können empathisch mit Menschen umgehen, eigenverantwortlich und dienstleistungsorientiert arbeiten & sich ebenfalls in ein Team integrieren.
  • Sie haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit und sind einsatzfreudig.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen:

  • einen modernen Arbeitsplatz mit strukturierter Einarbeitung sowie ein modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
  • eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen (z.B. Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und Beihilfeversicherung) gemäß AVR Diakonie Deutschland
  • 31 Tage Urlaub und 2 zusätzliche freie Tage (24. + 31.12.)
  • Einkaufsvorteile über Corporate Benefits und Bike-Leasing
  • eine christlich geprägte menschenfreundliche, wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre

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