Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) für unsere Wohngruppe "Windböe"

Veröffentlicht am 14. April 2026

Arbeitsort

Clarenbergweg 81, 50226 Frechen

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Vollzeit

Befristung

Unbefristet

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Ende der Bewerbungsfrist

30. Juni 2026

Unser vollstationäres Angebot richtet sich an junge Menschen im Alter von 14-18 Jahren männlichen Geschlechts mit erhöhtem erzieherischem Betreuungsbedarf. Für die 14-16 Jährigen stehen das Lernen in der Wohngruppe sowie die Nachreifung und der Erwerb sozialer Kompetenzen im Vordergrund. Für die ab 16 Jährigen stehen Ziele im Rahmen der Verselbständigung im Vordergrund.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Betreuung von Jugendlichen ab 14 Jahren entsprechend des individuellen Unterstützungsbedarfs im Bezugsbetreuungssystem
• Unterstützung und Förderung lebenspraktischer Kompetenzen mit besonderem Blick auf die individuellen Bedarfe der Jugendlichen
• Zusammenarbeit mit den zuständigen Jugendämtern, Behörden und Erziehungsberechtigten
• Dokumentation der durchgeführten pädagogischen Maßnahmen sowie der individuellen Entwicklungsschritte

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Heilerziehungspfleger / Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) oder
• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Pädagogik oder
• Vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
• Eigenverantwortliches und strukturiertes Handeln und Arbeiten
• Empathisch, engagiert, humorvoll und teamfähig
• Durchsetzungsfähigkeit sowie die Fähigkeit Grenzen aufzuzeigen
• Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität
• Bereitschaft zu Nacht- und Wochenendarbeit
• Erfahrung in der Jugendhilfe wünschenswert
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 07 (3.761 € – 3.941 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Schichtzulage, Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Ein Brauchtumstag
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln

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