Pflegehelfer / Pflegehilfskraft m/w/d - Park-Oase Michaelshoven Köln
Veröffentlicht am 17. April 2026
- Arbeitsort
- 50999 Köln
- Bundesland
- Nordrhein-Westfalen
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Befristung
- unbefristet
- Dienstbeginn
- 01. November 2026
- Voraussetzung
- Keine bestimmte Konfession notwendig
Bewirb dich jetzt für unser Team in der Park-Oase Michaelshoven!
Arbeiten bei der Diakonie Michaelshoven: hilfsbereit.
Pflegehelfer / Pflegehilfskraft m/w/d - Park-Oase Michaelshoven Köln
Ort: 50999 Köln
Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, unbefristet
Beginn: 01.11.2026
Willkommen in einer Pflege, die wie eine kleine Oase im Alltag wirkt.
Bei uns erlebst du professionelle Pflege in einem Umfeld, das den Komfort und Service eines modernen Hotelcharakters mit digitalen, innovativen Arbeitsweisen verbindet. Gemeinsam im Team schaffen wir eine Atmosphäre, in der Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und herzliches Miteinander zählen. Werde Teil eines Teams, das neue Wege geht – und finde deinen neuen Lieblingsplatz in unserer Pflegeeinrichtung „Park-Oase Michaelshoven“ in Köln.
Deine Aufgaben: Modern arbeiten, digital pflegen
- Einfache Doku: Du dokumentierst ganz bequem per Sprachaufnahme auf dem Dienst-Smartphone – ohne Papierkram.
- Familiäres Arbeitsumfeld: Du begleitest unsere Bewohner:innen in einer wohnlichen Atmosphäre, die den Alltag für alle entspannter macht.
- Mitgestalten erwünscht: In der Park-Oase sind deine Ideen gefragt – hilf aktiv beim Aufbau unserer neuen Pflegeeinrichtung mit.
- Mehr Zeit fürs Menschliche: Durch digitale Entlastung kannst du dich stärker auf die persönliche Betreuung konzentrieren.
Das bringst du mit: Deine Haltung zählt
- Qualifikation: Du verfügst idealerweise über eine Ausbildung als Pflegehilfskraft oder erste Erfahrung in der Pflege.
- Mindset: Du hast Freude an Digitalisierung und modernen Technologien, die deinen Arbeitsalltag erleichtern.
- Empathie: Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen sowie die Freude an der Arbeit mit Menschen sind für dich selbstverständlich.
- Teamgeist: Du schätzt ein wertschätzendes Miteinander und möchtest die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten.
Deine Vorteile bei uns: Wertschätzung, die ankommt
- Spitzenvergütung & Sicherheit: Attraktive Vergütung nach Tarif BAT-KF, Jahressonderzahlung, Kinderzulage sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Zeit für Erholung: Bis zu 33 freie Tage im Jahr (inkl. Weihnachten und Silvester) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto für Sabbaticals oder mehr Flexibilität.
- Hotel-Ambiente: Lounge statt Stationsflur, Wohnküche statt Kantine sowie ein Pausenraum mit Tischtennisplatte und Balkon.
- Digital First: Arbeiten mit dem Smartphone – Pflegedokumentation per Sprachaufnahme (Voize), Team-Messenger und Telefonie in einem Gerät.
- Dein persönlicher Pflegeteamcoach: Eine Führungskraft, die dich fachlich und persönlich begleitet – kein starres Organigramm, sondern echtes Interesse an deiner Entwicklung.
- Flexibles Lernen: Weiterbildung jederzeit und überall über unseren digitalen Pflegecampus.
- Zusatz-Benefits: Kita-Plätze, Notbetreuung im „Kids Club“, JobRad-Leasing sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung.