Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Referenz 1352

Veröffentlicht am 30. April 2026

Arbeitsort

Daldorfer Straße 2, 24635 Rickling

Bundesland

Schleswig-Holstein

Stellenumfang

Verhandelbar

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Für unseren stationären Akutbereich, insbesondere unsere geschützte Akutstation für Männer, im Psychiatrischen Krankenhaus in Rickling suchen wir Sie als

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d)

Referenz 1352

Unbefristet | Voll- oder Teilzeit 
Zur Verstärkung unseres multiprofessionellen Behandlungsteams und Vergrößerung der Sozialarbeit des stationären Bereichs, suchen wir einen engagierten und fachlich versierten Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d). Sie sind der Klinik für Allgemeinpsychiaterie und Psychotherapie zugeordnet und bringen Ihre sozialpädagogische Expertise in die psychiatrische Behandlung und die Perspektivplanung ein und unterstützen Patient*innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Handlungsfähigkeit und Lebensqualität im Alltag durch Kompetenzerwerb oder externe Unterstützung (wieder)zu erlangen.

Aufgabenbeschreibung

• Durchführung von Sozialanamnesen und Bedarfsermittlungen mit ressourcenorientierter Zielarbeit
• Unterstützung im Entlassmanagement und bei Übergängen, z. B. Koordination von Anschlussbehandlungen oder Hilfsmittel- und Pflegegradmanagement
• Beratung in leistungsrechtlichen Fragen, Begleitung bei Anträgen und Widerspruchsverfahren nach SGB II, V, VI, IX, XI und XII
• Case Management sowie enge Netzwerkarbeit mit Kostenträgern, Ämtern, Beratungsstellen und rechtlichen Betreuer*innen
• Mitwirkung in Krisensituationen
• Erstellung von Sicherheits- und Schutzplänen
• Unterstützung bei existenziellen Fragen wie Wohnen, Finanzen oder Arbeit
• Beratung und Einbindung von Angehörigen und Bezugssystemen, Organisation und Moderation von Familien- und Netzwerkkonferenzen
• Schnittstellenübergreifende Vernetzung (z.B. mit der Eingliederungshilfe)
• Mitwirken in der konzeptionellen Weiterentwicklung des Schwerpunkts „Akut“

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (B.A./M.A.) mit staatlicher Anerkennung
• Sicheres Wissen im Sozialleistungsrecht (SGB II, V, VI, IX, XI, XII) sowie Erfahrung im Entlassmanagement nach §39 SGB V oder die Bereitschaft, sich dies kurzfristig anzueignen
• Erfahrung in ICF-orientierter Hilfeplanung, Case Management und Kooperation mit Kostenträgern und Behörden
• Grundkenntnisse im Betreuungs- und Unterbringungsrecht, Datenschutz (DSGVO) und den Schutz- und Fürsorgepflichten
• Verständnis für klinische Rahmenbedingungen sowie Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit
• Wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung im Umgang mit Menschen in psychischen Krisen
• Sicheres Auftreten auch in Konfliktsituationen

Wir bieten

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de