Florist (m/w/d)

Veröffentlicht am 05. Mai 2026

Arbeitsort

Itzehoer Straße 26, 24613 Aukrug

Bundesland

Schleswig-Holstein

Stellenumfang

Teilzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Für unsere Gärtnerei Erlenhof in24613 Aukrug suchen wir Sie zum 01.August 2026 als

Florist (m/w/d)

Referenz 1355

Unbefristet | Teilzeit | 22,50 h/Woche

Der Erlenhofgehört zum Bereich Teilhabe beim Landesverein. Im Bereich Teilhabe begleiten, assistieren und fördern wir Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen in unseren Einrichtungen, Wohn- und Werkstätten. Gemeinsam mit ihnen entwickeln wir Wege für eine gleichberechtigte und selbstbestimmte Teilhabe am Leben, an der Gesellschaft sowie am Arbeitsleben.

Im Erlenhof in Aukrug leben und arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen. Wir begleiten, betreuen und fördern sie individuell, unterstützen sie im Alltag und befähigen sie zu einem Leben in größtmöglicher Selbstständigkeit.

Sie suchen sinnstiftende Arbeit mit echter Wertschätzung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgabenbeschreibung

• Organisation der Arbeitsabläufe inkl. Material- und Warenbereitstellung
• Anleitung und Unterstützung der Beschäftigten bei floristischen und gärtnerischen Tätigkeiten
• Gestaltung von Sträußen, Gestecken und Dekorationen sowie Ausführung von Kundenaufträgen
• Pflege, Versorgung und ansprechende Präsentation von Blumen und Pflanzen
• Sicherstellung von Qualität, Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit

Voraussetzungen

• Kenntnisse in Floristik und Pflanzenpflege
• Sicherheit in produktionsbezogenen Arbeitsabläufen inkl. Qualitätskontrolle und Materialeinsatz
• Fähigkeit zur praktischen Anleitung von Beschäftigten
• Grundkenntnisse in Arbeitsschutz und Hygiene
• Teamfähigkeit sowie wertschätzender und geduldiger Umgang mit Beschäftigten
• Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de