Mitarbeiter*in Hauswirtschaft

Veröffentlicht am 24. Juni 2026

Arbeitsort

18507 Grimmen

Bundesland

Mecklenburg-Vorpommern

Stellenumfang

Teilzeit

Dienstbeginn

01. Oktober 2026

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Für unser Psychiatrisches Pflegewohnzentrum in Groß Lehmhagen, suchen wir zum 01.10.2026 eine*n Mitarbeiter*in Hauswirtschaft.

Die Stelle ist in Teilzeit (30 Wochenstunden) und unbefristet zu besetzen.

In unserem Psychiatrischen Pflegewohnzentrum begleiten wir 36 Menschen mit psychischen Erkrankungen und Pflegebedarf in ihrem Alltag. Im Mittelpunkt steht dabei eine verlässliche pflegerische Versorgung nach SGB XI, die Sicherheit gibt, Strukturen schafft und Stabilität ermöglicht. Darauf aufbauend schaffen wir Räume für Entwicklung durch ergänzende Leistungen der Eingliederungshilfe nach SGB IX, die Teilhabe ermöglichen und individuelle Perspektiven eröffnen.

Aufgabenbeschreibung

• Sie führen Reinigungsarbeiten nach Revier- und Hygieneplan durch.
• Sie übernehmen den Wäscheservice, inklusive Sortierung und Umgang/Zuordnung der Kunden- und Hauswäsche.
• Sie sind für die Aufnahme, Weiterleitung und Bearbeitung von Essensbestellungen verantwortlich.
• Sie stellen die bedarfsgerechte Zubereitung, Verteilung sowie Nachbereitung der Mahlzeiten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner*innen sicher.
• Sie wirken bei Veranstaltungen, z.B. bei der Tischgestaltung und im Service, mit.

Voraussetzungen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft/Reinigung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Auch Quereinsteiger*innen, die Lust haben sich weiterzuentwickeln, sind willkommen.
• Sie bringen Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Hauswirtschaft/Reinigung mit.
• Sie haben eine selbstständige, sorgfältige und genaue Arbeitsweise.

Wir bieten

• Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach AVR DW M-V (Startgehalt: 2.114,00 € - 2.336,00 € brutto/Monat bei 30 Std./Woche) mit Jahressonderzahlung und vielem mehr.
• Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten.
• Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. vom Jobrad und EGYM-Wellpass.
• Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.