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Sozialpädagog *in, Sozialarbeiter *in als Teilhabeberater *in (m/w/d)

Veröffentlicht am 20. Juli 2026

Arbeitsort
Steilshooper Straße 54, 22305 Hamburg
Bundesland
Hamburg

Für die Mitarbeit in unserem Fachdienst in Hamburg Barmbek suchen wir, die alsterdorf assistenz ost, eine*n   Sozialpädagog *in, Sozialarbeiter *in als Teilhabeberater *in (m/w/d)   Unser Ziel: Menschen mit Assistenzbedarf leben ihren Alltag nach ihren Vorstellungen und bekommen die dafür passende Unterstützung. Als Teilhabeberaterin in unserem Fachdienst unterstützen Sie die Menschen in den Wohnangeboten der aaost in regelhaften jährlichen Gesprächen dabei, ihre Ziele zu formulieren und die dafür passgenaue Unterstützung zu planen. Ausgangspunkt sind dabei stets die Interessen und der Wille der Menschen, d.h. ihre Vorstellung von einem gelingenden Alltag.  Darüber hinaus unterstützen Sie die Assistent*innen bei der Erstellung der Ressourcenorientierten Assistenzplanung und von Sozialberichten sowie bei fachlichen Herausforderungen. Hierbei arbeiten Sie eng mit weiteren Fachdiensten der aaost zusammen.  

Aufgaben im Überblick

  • Willenserkundende Beratung und Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf mit dem Ziel, dass sie so wohnen und leben können, wie es ihren Interessen entspricht
  • Unterstützung bei der Nutzung und Verbindung aller möglichen persönlichen Ressourcen und Potentiale sowie im sozialen Umfeld, im Quartier und bei technischen Lösungen
  • Unterstützung der Assistent*innen bei der Erstellung der ressourcenorientierten Assistenzplanung und des Sozialverlaufsberichtes 
  • Unterstützung der Assistent*innen bei fachlichen Herausforderungen in Kooperation mit weiteren Fachdiensten der aaost

Wir suchen

  • Einen Abschluss als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder eine pädagogische Qualifikation mit entsprechenden Berufserfahrungen
  • Alternativ eine Ausbildung zum / zur Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in oder Heilpädagog*in mit fundierter Berufserfahrung
  • Kenntnis von nützlichen Instrumenten für die Gestaltung von Gesprächen (z.B. Unterstützte Kommunikation)
  • Konsequente Fokussierung auf die Selbstwirksamkeit der anfragenden Menschen sowie auf ihre Stärken und Potenziale und die ihres Umfelds
  • Ein selbstständiger Arbeitsstil sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Gesprächsführungs- und Beratungskompetenz sowie fundierte Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung
  • Vernetztes Denken, eine verbindende, dialogische Arbeitsweise und sichere EDV-Kenntnisse
  • Know-How in der Gestaltung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen sowie Mut und Spaß daran, neue Strukturen mitzuentwickeln

Wir bieten

  • Ein vielseitiges, sinnstiftendes Arbeitsfeld in einem aufgeschlossenen Team
  • Mitarbeit in einem sich entwickelnden und fachlich innovativen Fachdienst
  • Flexible Arbeits- und Freizeitmodelle sowie die Möglichkeit der mobilen Arbeit
  • Interne und externe Fortbildungen sowie Schulungsmaßnahmen zur Vorbereitung auf das oben beschriebene Aufgabenfeld
  • Die Möglichkeit zur selbstständigen Gestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabenfeldes
  • Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Anerkennung von Vordienstzeiten
  • Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (Basis 5-Tage-Woche)
  • Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
  • Zuschüsse für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse
  • Angebote der kostenlosen und anonymen Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich / privat), auch für Angehörige im selben Haushalt
  • Sonderkonditionen für Online-Shopping
  • Feste & Events für Mitarbeiter*innen
  • Kostenlose & ermäßigte Kulturangebote
  • Zuschüsse zum JobRad Leasing
  • Ein kostenloses HVV-Deutschlandticket
  • EGYM Wellpass mit umfangreichem Wellness- und Fitnessangeboten

Weitere Informationen

Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung: Unbefristet

Arbeitszeit: 20 Std. / Woche

Fragen beantwortet Ihnen gern:

Steffen Sauthoff

Fachbereichsleitung Sozialraumorientierung und Teilhabeplanung

Mobil: 0173 1781292


  Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.   Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

 

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

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