Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Veröffentlicht am 24. August 2026

Arbeitsort

Niederbeisheimer Straße 28, 34593 Knüllwald

Bundesland

Hessen

Stellenumfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Dienstbeginn

01. September 2026

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Hast du Lust auf ein Umfeld, in dem du dich und deine Stärken voll einbringen können? Dann komm zu uns!

Für unsere Therapeutische Wohngruppe Rengshausen in Knüllwald-Rengshausen in der bis zu 6 Jungen, im Alter von 13 bis 18 Jahren mit einer 1:1 Betreuung, untergebracht sind, suchen wir ab sofort einen

Erzieher oder Sozialpädagoge (m/w/d)

Welche Aufgaben dich bei uns erwarten

Du gestaltest, gemeinsam in einem multiprofessionellen Team, den Alltag der Jugendlichen. Dabei kannst du deine  pädagogischen Kompetenzen und Ideen mit einfließen lassen.

• kennenlernen und einarbeiten in das pädagogische Konzept, lösungsorientierte Arbeitsweise im Betreuungsalltag auf der Grundlage der Hilfeplanungen
• fallbezogene Verantwortung für die Jugendlichen der Wohngruppe
• Erstellung von individuellen Betreuungsplänen, Elternzusammenarbeit und Falldokumentation
• Gestaltung von Kriseninterventionen
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Kooperationspartnern
• hohe Bereitschaft zur eigenen Reflexion

Was wir uns von Ihnen wünschen?

Wir wünschen uns eine dem Menschen zugewandte Haltung, um gemeinsam mit dem Team pädagogische Prozesse zu gestalten.

• abgeschlossene anerkannte Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge (oder vergleichbar) (m/w/d)
• Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft, an der Entwicklung der beruflichen Qualifikation aktiv mitzuwirken
• Führerschein Klasse B (alt: 3)

Unser Angebot für Dich

• unbefristetesArbeitsverhältnis
• tarifliche Vergütung nach AVR.KW
• Kinderzuschlag in Höhe von 130 € brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
• Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr plus drei zusätzliche freie Tage für den Reformationstag, Heilig Abend und Silvester
• 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
• Mitarbeitenden-Vorteilsprogramm Corporate Benefits und Jobrad-Leasing
• Arbeit in einem motivierten Team und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Freiräume, fachliche Kreativität einzubringen
• Interne sowie externe Fortbildungen und Supervision