Familiencoach & Content Creator*in (m/w/d) - FamilienKompass (ESF Plus) - Neumünster
Veröffentlicht am 15. Januar 2026
- Arbeitsort
- 24534 Neumünster
- Bundesland
- Schleswig-Holstein
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- befristet bis zum 31.12.2028
- Voraussetzung
- Keine bestimmte Konfession notwendig
Für ein neues Projekt aus dem ESF Plus Programm des Bundes und der EU-Kommission (Projektlaufzeit: 01.01.2026 bis 31.12.2028) suchen wir am
Standort Neumünster
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Familiencoach & Content Creator*in (m/w/d)
Teilzeit (20 h/Woche), befristet bis zum 31.12.2028
Das Projekt FamilienKompass – Unterstützung, die ankommt legt den Fokus auf benachteiligte Familien, Alleinerziehende und Eltern mit Migrationsgeschichte in Neumünster und bietet niedrigschwelligen Zugang zu Beratung und Hilfen. Ziel ist die Förderung von sozialer Teilhabe und Chancengleichheit, Stärkung von Familien in belastenden Lebenslagen sowie die Verbesserung der Lebenssituation benachteiligter Menschen durch Hilfe vor Ort. Mit dem FamilienKompass entstehen neue Wege für Familien, die sonst oft übersehen werden.
Aufgabenbeschreibung
- Aufsuchende Beratung und Coaching von Familien in herausfordernden Lebenslagen – direkt im häuslichen Umfeld oder an vertrauten Orten, um individuell und praxisnah zu unterstützen
- Durchführung von Verweisberatung: Begleitung und Weitervermittlung von Familien zu passenden Unterstützungs-, Beratungs- und Hilfsangeboten im Sozialraum
- Ressourcenaktivierung, Haushaltsstabilisierung und Förderung sozialer Teilhabe – mit Blick auf die spezifischen Lebenssituationen der Familien
- Entwicklung und Umsetzung kreativer Inhalte (z. B. Videos, Podcasts, digitale Ratgeber, Social-Media-Beiträge) zur niedrigschwelligen Ansprache von Familien
- Aufbau eines digitalen Informationsangebots mit niedrigschwelliger Ansprache über Social Media und Newsletter
- Zusammenarbeit mit Netzwerkkoordination und Kooperationspartner*innen zur zielgerichteten medialen Ansprache
- Aufbereitung und Verbreitung von Inhalten zur Erhöhung der Sichtbarkeit sozialer Angebote und Hilfestrukturen
Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialen Bereich (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik o. ä.)
- Erfahrung in der Arbeit mit Familien und in der digitalen Kommunikation
- Kreativität und mediale Kompetenz in der Erstellung zielgruppenspezifischer Inhalte
- Interkulturelle Sensibilität und adressatengerechte Kommunikation
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Plattformen
- Freude an konzeptioneller Arbeit und innovativen Ansätzen
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung in Pädagogik, Medien und Kommunikation
Wir bieten
- Modernes Arbeitsumfeld mit technischer und digitaler Unterstützung
- Arbeiten mit Herz in einem engagierten Team
- Wertschätzende Unternehmenskultur
- Attraktive Vergütung nach dem KTD
- 30 Tage Urlaub
- Finanzielle Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Ihr Wohlbefinden und JobRad für aktives, nachhaltiges Pendeln
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (ausgezeichnet mit dem Gütesiegel Familienorientierung)
- Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung
- Teamgeist und Gemeinschaft durch gemeinsame Feiern und Veranstaltunge
- Digitale Vorteile mit unserer eigenen Mitarbeiter*innen-App für interne Kommunikation, News und Services
- Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partner*innen