Heimleitung / stellvertretende Angebotsleitung (w/m/d) für die Besonderen Wohnformen in Erfurt
Veröffentlicht am 21. September 2026
- Arbeitsort
- Julius-Leber-Ring 23B, 99087 Erfurt
- Bundesland
- Thüringen
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- Befristet für ein Jahr mit Option zur Verlängerung
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 30. November 2026
Sie übernehmen die operative Leitung mehrerer Wohn- und Betreuungsangebote für Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung am Standort Erfurt. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören eine Besondere Wohnform mit 40 Plätzen und angegliedertem Förderbereich mit 18 Plätzen, eine weitere Besondere Wohnform mit 40 Plätzen und einer angegliederten Tagesstruktur für Senioren mit 15 Plätzen sowie zwei Außenwohngruppen mit 7 bzw. 15 Plätzen.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Organisation und Steuerung der betrieblichen Abläufe in den Besonderen Wohnformen, Außenwohngruppen und tagesstrukturierenden Angeboten
- Führung, Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden einschließlich Durchführung von Mitarbeiter- und Entwicklungsgesprächen
- Steuerung des Personaleinsatzes einschließlich Dienstplanung sowie Begleitung von Personalgewinnung, Onboarding und Offboarding
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten, personenzentrierten Assistenz und Begleitung der Leistungsberechtigten
- Sicherstellung der internen Kommunikation sowie Moderation von Team- und Dienstberatungen
- Ermittlung von Qualifizierungsbedarfen sowie Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Steuerung und Überwachung des wirtschaftlichen Mitteleinsatzes, Bearbeitung von Maßnahmen des Beschwerdemanagements sowie Sicherstellung der Betriebsfähigkeit der Infrastruktur
Ihr Profil
- Abgeschlossene, anerkannte Fachkraftausbildung im Sozial-, Gesundheits- oder Pflegewesen oder ein relevantes abgeschlossenes Studium
- Mindestens zweijährige Berufserfahrung mit aktuellem Praxisbezug in Besonderen Wohnformen oder vergleichbaren Wohnangeboten
- Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Unterstützungs- und Betreuungsprozessen
- Führungserfahrung mit Personal- und Organisationsverantwortung in Besonderen Wohnformen oder vergleichbaren Angeboten wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse der fachlichen, rechtlichen und organisatorischen Anforderungen, insbesondere im SGB IX
- Kommunikations- und Organisationskompetenz, wirtschaftliches Denken sowie ein sicherer Umgang mit personellen und sachlichen Ressourcen
- Belastbarkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke sowie eine wertschätzende und teamorientierte Arbeitsweise und Identifikation mit Leitbild, Werten und Zielen des Unternehmens
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 mit ständiger Vertretung (§14 Abs. 2d) der Angebotsleitung (4.441 € – 4.669 € bei 35 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag (pro Kind 90 € brutto pro Monat bei 35 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren