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Reinigungskraft (m/w/d)

Veröffentlicht am 22. September 2026

Arbeitsort
Am Augustinerberg 1, 86911 Dießen am Ammersee
Bundesland
Bayern
Stellenumfang
Teilzeit
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein!  Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

Ihre Aufgaben

  • Überwiegend Reinigung und Pflege der gesamten Apartments, Sanitäranlagen, Flure und Eingangsbereiche
  • Sicherstellung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards nach den gültigen Vorschriften
  • Desinfektionsarbeiten in Nassbereichen sowie regelmäßige Oberflächenreinigung
  • Bedienung und Pflege der Reinigungsgeräte und -mittel
  • Dokumentation der Reinigungsarbeiten gemäß interner Vorgaben
  • Meldung von Schäden oder Auffälligkeiten an die zuständige Stelle
  • Zusammenarbeit mit dem Badepersonal, ggf. auch außerhalb der regulären Öffnungszeiten

Ihr Profil

  • Berufserfahrung im Bereich der (Gebäude-) Reinigung
  • Spaß und Begeisterung für Ihren Beruf und Freude am Umgang mit Menschen
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeitszeit:

Teilzeit 15- 25 Std/ Woche

Eingruppierung:

AVR-Bayern (E2)
ab 33.563 € (in Vollzeit)

Ihre Vorteile:

  • Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung
  • Vergünstigtes Essen in unseren Mitarbeiterrestaurants
  • Jahressonderzahlung: 85% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts
  • Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
  • Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)
  • 4 Wochen Dienstplanung im Voraus
  • Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
  • Offenes Miteinander und die Möglichkeit eigene Ideen und Stärken einzubringen
  • Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)