Koch für Großküche (m/w/d) | Schwedt

Veröffentlicht am 05. Oktober 2026

Arbeitsort

Am Aquarium 2, 16303 Schwedt/Oder

Bundesland

Brandenburg

Stellenumfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

In unserer Küche in Schwedt/Oder sorgen Sie gemeinsam mit dem Küchenteam dafür, dass die Bewohner unserer Einrichtungen täglich mit Frühstück, Mittagessen und Abendessen versorgt werden. Dabei arbeiten Sie in einer Großküche, in der täglich für rund 450 Bewohner gekocht wird.

Von Montag bis Freitag werden in unserer Küche die Mahlzeiten frisch zubereitet, portioniert und für die Einrichtungen ausgegeben. Je nach Gericht entstehen dabei bis zu 300 Portionen, die fachgerecht zubereitet und abgefüllt werden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 30–35 Wochenstunden, unbefristet, eine/-n Koch/ Köchin (m/w/d).

Aufgaben

• Fachgerechte Zubereitung der Mahlzeiten, insbesondere der Mittagsverpflegung
• Kalkulation und bedarfsgerechte Planung der benötigten Lebensmittelmengen
• Vorbereitung und Portionierung der Speisen für die Versorgung unserer Einrichtungen
• Einhaltung der geltenden Hygiene-, Qualitäts- und Lebensmittelstandards
• Mitarbeit bei der Organisation und Umsetzung der täglichen Küchenabläufe
• Zusammenarbeit im Küchenteam bei der Versorgung von rund 450 Bewohner:innen

Die Tätigkeit erfolgt Montag bis Sonntag im Schichtdienst am Vor- und Nachmittag.

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d)
• Berufserfahrung in der Küche, idealerweise in der Gemeinschaftsverpflegung oder Großküche
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache
• Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst von Montag bis Sonntag

Eine bestimmte Konfession ist nicht erforderlich.

Benefits

• Attraktive Vergütung:3.278,86 bis 3.969,14 Euro brutto (Vollzeit, je nach Berufserfahrung, Tarifvertrag AVR DWBO Ost) zzgl. Jahressonderzahlung
• Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
• Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 91,79 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
• Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
• Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Fahrrad-Leasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 Euro) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Für Rückfragen steht Ihnen Ulf-Ditmar Scherpelz, Küchenleitung, unter der Rufnummer 01515 2700210 gern zur Verfügung.

Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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