Heilerziehungspflegerin (aufgrund der Zielgruppe nicht männlich)

Veröffentlicht am 05. Oktober 2026

Arbeitsort

Feldmühlenweg 19, 59494 Soest

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Teilzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Die Evangelische Frauenhilfe in Westfalen e.V. sucht für den

Kinderbereich im FRAUENHAUS Soest

ab sofort in Teilzeit eine
Heilerziehungspflegerin (aufgrund der Zielgruppe nicht männlich).

Das FRAUENHAUS Soest bietet Frauen* und ihren Kindern, die von häuslicher Gewalt betroffen sind, eine geschützte Wohnmöglichkeit sowie Beratung und Begleitung während des Veränderungsprozesses.
Es verfügt über 16 Plätze für Frauen* und entsprechende Unterbringungsmöglichkeiten für ihre Kinder. Seit diesem Jahr arbeiten wir an einem neuen Standort mit einem neuen Konzept. Aufgrund der größeren Barrierefreiheit nimmt auch die Zahl der Kinder und Jugendlichen mit einem besonderen Unterstützungsbedarf zu.

Ihre Aufgaben

• Sie unterstützen Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen, die mit ihren Müttern im Frauenhaus sind.
• Sie unterstützen die Mütter der Kinder mit besonderem Unterstützungsbedarf.
• Sie begleiten zu Ämtern und Behörden.
• Sie führen zielgruppenspezifische pädagogische Gruppenangebote und Einzelangebote durch.
• Sie nehmen an Fallinter- und -supervisionen teil.

Wir wünschen uns von Ihnen

• Sie haben eine Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin erfolgreich abgeschlossen.
• Sie haben gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind erwünscht.
• Sie sind teamfähig und arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich.
• Sie besitzen interkulturelle Kompetenz und haben die Fähigkeit zu professioneller Distanz und Sensibilität und sind konfliktfähig.
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz, z. B. im Umgang mit Behörden.
• Sie verfügen über einen Führerschein (Klasse B).
• Sie setzen moderne Kommunikationsmittel und Microsoft Office-Software sicher ein.
• Schön wäre, wenn Sie einer christlichen Kirche angehören.
  
  Bewerbungen von Personen mit Migrationsbiografie sind ausdrücklich erwünscht.

Darauf können Sie sich freuen

• Eine sinnstiftende, vielseitige Aufgabe mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Ein Betriebsklima, das auf Vertrauen, Offenheit und Entwicklung setzt
• Eine erfahrene Arbeitgeberin, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördert
• Vergütung nach BAT-KF – inklusive betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzulage
• Die Möglichkeit zum Bike-Leasing
• Zertifizierung der Evangelischen Frauenhilfe in Soest als familienfreundliches Unternehmen