Teamleitung Teilhabe (m/w/d) ID 36858

Veröffentlicht am 13. November 2026

Arbeitsort

15907 Lübben (Spreewald)

Bundesland

Brandenburg

Stellenumfang

Teilzeit

Dienstbeginn

01. Januar 2027

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Für die besondere Wohnform “Lobetaler Ei“ für erwachsene Menschen mit schweren psychischen Erkrankungen am Standort Lübben, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als 

Teamleitung (m/w/d)

mit 30-35 Wochenstunden, vorerst befristet

In unserem Apartmentwohnen mit angegliederten Außenwohnungen erfahren 35 erwachsene Menschen mit zum Teil schweren psychischen Erkrankungen personenzentrierte Assistenz. Wir unterstützen die Teilhabeberechtigten freundlich, auf Augenhöhe und zielorientiert – setzen auf gute, vertrauensvolle Beziehungsarbeit und hohe fachliche Standards als Wirkfaktoren.

Ihre Aufgaben sind:

• Erstellung des Dienstplanes und Steuerung von Personalressourcen und Teilhabebedürfnissen  
• eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung des Teams bezüglich der Umsetzung von Teilhabe am gesellschaftlichen Leben nach dem BTHG
• Übernahme weiterer administrativer Aufgaben sowie Netzwerkarbeit
• konstruktive Gestaltung der Schnittstelle zwischen Team und Leitung
• Beratung des Teams in allen fachlichen Fragen und Unterstützung in Krisensituationen
• bis zu 50-prozentiger Anteil an Fachkrafttätigkeiten in der Teilhabe

Wir wünschen uns von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieher, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder gleichwertige Qualifikationen gem. § 4 SQV
• Sozial- und Methodenkompetenzen im Leiten von Mitarbeitenden
• hohes Organisations- und Kommunikationsgeschick
• Erfahrung oder Lust auf einen fachlich fundierten Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen
• Akzeptanz von und professioneller Umgang mit Fremd- und Eigengefährdung
• Ihr Interesse an persönlicher Entwicklung, auch durch Supervision, Fort- und Weiterbildung
• eine positive, loyale und lösungsorientierte Grundhaltung

Wir bieten Ihnen:

• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 31 Urlaubstage
• Bezuschussung monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung, Frau Svenja Linke, telefonisch unter 0160-90746820, gern zur Verfügung.