Kinderpfleger/ Sozialassistent (m/w/d) für Familienzentrum "Auenland"

Veröffentlicht am 10. November 2025

Arbeitsort

Heyestraße 152, 40625 Düsseldorf

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Teilzeit

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Ende der Bewerbungsfrist

30. November 2025

Das zweigruppige Familienzentrum „Auenland“ gehört zum Fachbereich Kindertagesbetreuung im EJF und befindet sich im Düsseldorfer Stadtteil Gerresheim im "Bunker" auf der Heyestraße. Durch das teiloffene Konzept verfügt die Einrichtung über offene Funktionsräume, in denen die Kinder sich gruppenübergreifend entfalten. Partizipation ist ein Grundbaustein und wird im Kitalltag integriert. Schwerpunkte der pädagogischen Konzeption sind die Bereiche Motopädie, Ernährung und Natur. Als Bewegungskita legen wir sehr viel Wert auf Bewegung im Alltag.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (20h/Woche) unbefristet. 

Das sind Ihre Aufgaben:

Das wünschen sich unsere Kinder:

„Eine Person, …

• die Kinder mitbestimmen lässt
• die Kinder individuell und einzigartig sein lässt
• fröhlich ist und viel lacht
• viele „verrückte“ Ideen hat
• den Kindern zuhört"

Das bringen Sie mit:

Das wünscht sich unser Team:

„Eine Person, …

• mit Engagement
• voller Fröhlichkeit
• mit Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
• die respektvoll, individuell und wertschätzend mit Kindern, Eltern und dem Team arbeitet"

Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung (laut Personalverordnung Kibiz /LVR) ist zwingend notwendig.

Das bietet das Team:

Eine Teamkultur, die geprägt ist von…

• Wertschätzung, Respekt und Freundschaft
• stabilen fachlichen und emotionalen Strukturen, die Orientierung am Arbeitsplatz bieten
• Toleranz und Individualität
• Raum für Ideen und deren Umsetzung

Das erwartet Sie:

•  tarifliche Vergütung nach TVöD SuE und Jahressonderzahlung
• 2 Regenerationstage (nur für Stellen im Sozial- und Erziehungsdienst) und Zulage bzw. 2 Umwandlungstage
• 30 Tage Urlaub
• 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
• zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF (EZVK)
• vermögenswirksame Leistungen
• bis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbung
• Fort- und Weiterbildung
• Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangebote
• exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern
• Fahrrad-Leasing
• keine Konfessionsvoraussetzung

Darüber hinaus:

• Fachberatung vor Ort

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Katrin Kösterke, Einrichtungsleiterin, gern unter der Rufnummer 0211 22062011 zur Verfügung.