Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin (B.A./M.A./Diplom) (27,75 Stunden/Woche)
Veröffentlicht am 16. März 2026
- Arbeitsort
- Auguststraße 32-34, 49080 Osnabrück
- Bundesland
- Niedersachsen
- Stellenumfang
- Teilzeit
- Befristung
- Keine Befristung
- Dienstbeginn
- 01. Mai 2026
- Voraussetzung
- Keine bestimmte Konfession notwendig
- Ende der Bewerbungsfrist
- 30. April 2026
Das Haus Neuer Kamp ist eine vollstationäre
pädagogisch-therapeutische Jugendhilfeeinrichtung
für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im
Alter von 12 – 27 Jahren.
Für die pädagogisch-therapeutische Einzelbetreuung
für Mädchen und junge Frauen Haus Innenstadt suchen
wir zum 01.05.2026 eine
Sozialpädagogin/Sozialarbeiterin
(B.A./M.A./Diplom)
(27,75 Stunden/Woche)
Die Stelle besteht aus 19,25 unbefristeten Stunden
und 8,5 befristeten Stunden bis zum 30.11.2026,
jedoch mit der Option auf Verlängerung.
Ihre Tätigkeit bei uns:
• individuelle Beziehungsarbeit im Bezugsbetreuungs-
system
• lebenspraktische Alltagsförderung der betreuten
Mädchen und jungen Frauen
• Führung von Einzel- und Gruppengesprächen
• aktive Freizeitgestaltung mit den Mädchen und jungen
Frauen
• konstruktive Zusammenarbeit im Team
• Fachaustausch mit interdisziplinären Fachkräften und
externen Ansprechpartner*innen
Das bringen Sie mit:
• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit
(Bachelor, Master, Diplom)
• eine motivierende und wertschätzende Persönlichkeit
• den Wunsch nach selbstwirksamem Arbeiten
• Team- und Reflexionsfähigkeit
• Freude an der kreativen Mitgestaltung von
pädagogischen Prozessen und konzeptioneller Arbeit
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft
Das bieten wir Ihnen:
• ein vielseitiges, verantwortungsvolles und spannendes
Arbeitsfeld
• ein intensives Beratungssystem und Supervision
• Förderung von beruflicher Weiterentwicklung durch
interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• die Möglichkeit der Mitgestaltung des Dienstplanes
• tarifgerechte Bezahlung nach TV DN mit regelmäßiger
Entgeltsteigerung, fester Jahressonderzahlung
(Weihnachtsgeld), Kinderzulage und kirchlicher
Zusatzversorgung für eine höhere Rente
• 31 Tage Urlaub und mit Vollendung des 58. Lebensjahres
38 Tage Urlaub, im Schichtdienst ab dem 56. Lebensjahr
• Nachtbereitschaften sind in diesem Bereich nicht
erforderlich
• klare Strukturen und flache Hierarchien
• betriebliche Gesundheitsförderung (Hansefit)
• Businessbike und bezuschusstes Deutschlandticket
... und viel Spaß an der Arbeit in einem engagierten und
innovativen Team!