Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)
Veröffentlicht am 24. August 2026
- Arbeitsort
- Flensburg
- Bundesland
- Schleswig-Holstein
- Stellenumfang
- Vollzeit
- Voraussetzung
- Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
- Ende der Bewerbungsfrist
- 21. September 2026
Der Holländerhof in Flensburg sucht für die ausgelagerten Arbeitsplätze der Werkstatt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Ihre Aufgaben
Pädagogische & pflegerische Betreuung: Sie übernehmen die pädagogische und pflegerische Betreuung sowie die Assistenz der Mitarbeiter mit Handicap im Arbeitsalltag.
Arbeitsbegleitung & Anleitung: Sie begleiten und unterstützen die Mitarbeiter mit Handicap bei den Produktionsabläufen und leiten sie bei der Durchführung ihrer Aufgaben bei externen Kunden an.
Produktion & Lösungsfindung: Sie führen Produktionsaufträge eigenverantwortlich durch und entwickeln individuelle Lösungen für Herausforderungen, die beim Kunden auftreten.
Dokumentation & Förderplanung: Sie übernehmen die erforderliche Dokumentation und das Berichtswesen einschließlich der Erstellung und Fortschreibung der Förderplanung nach TGS.
Ihr Profil
Qualifikationen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Handicap sowie Kenntnisse in Dokumentation und Teilhabeplanung mit.
Engagement: Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Handicap und setzen sich für deren Teilhabe am Arbeitsleben ein. Dabei überzeugen Sie durch Organisationstalent, Flexibilität, Belastbarkeit sowie eine qualitäts- und kundenorientierte Arbeitsweise.
Haltung: Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und strukturiert und bringen sich gerne ins Team ein. Mit Ihrer Sozialkompetenz und Teamfähigkeit begegnen Sie Menschen mit Handicap stets wertschätzend, professionell und auf Augenhöhe.
Erforderlich: Sie verfügen über den Führerschein der Klasse B.
Unser Angebot
Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) ES8 inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersversorgung, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) geben Ihnen persönliche Sicherheit.
Sinn & Verantwortung: Sie sind Teil eines engagierten Teams, das mit Kompetenz und Professionalität Menschen mit Behinderung dabei unterstützt, ihre Fähigkeiten zu entdecken, weiterzuentwickeln und Vertrauen in sich selbst zu gewinnen.
Wertschätzung & Anerkennung: Sie sind Teil eines erfüllenden Arbeitsplatzes, der nachhaltig die Entwicklung von Menschen fördert und bereichern unser Team, welches im Arbeitsalltag Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit ermöglicht.
Entwicklung & Perspektive: Ihre persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit sind uns wichtig – durch ein vielfältiges internes Fortbildungsangebot fördern wir Ihr Know-how.
Extras: Mit Zuschüssen zum EGYM Wellpass und zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad sowie Rabatte über corporate benefits unterstützen wir Ihre Mobilität und Gesundheit. Gleichzeitig stärkt unser modernes Social Intranet Transparenz, Austausch und Gemeinschaft im Arbeitsalltag.
Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft.