Koordinator Ambulanter Hospizdienst (m/w/d)

Veröffentlicht am 27. August 2026

Arbeitsort

Halluinstraße 26, 45739 Oer-Erkenschwick

Bundesland

Nordrhein-Westfalen

Stellenumfang

Teilzeit

Befristung

unbefristet

Dienstbeginn

01. Januar 2027

Voraussetzung

Keine bestimmte Konfession notwendig

Ende der Bewerbungsfrist

31. August 2026

Der Ambulante Hospizdienst Oer-Erkenschwick begleitet Menschen in ihrer letzten Lebensphase und ihre An- und Zugehörigen. Mit Einfühlungsvermögen und fachlicher Kompetenz besuchen und begleiten Ehrenamtlich Tätige die Betroffenen dort, wo sie zu Hause sind. Koordinator*innen organisieren die Einsätze, schulen und unterstützen die ehrenamtlich Tätigen. Darüber hinaus bietet der ambulante Hospizdienst einen Raum, Trauer zu bewältigen und Trost zu erfahren. Der Ambulante Hospizdienst ist eingebunden in ein weites, multiprofessionelles Netz aus Institutionen und Personen, die gemeinsam die palliativ behandelten Menschen unterstützen.

Ihre Aufgaben:

• Begleitung, Beratung, Schulung und Gewinnung von ehrenamtlich Tätigen
• palliativ pflegerische und psychosoziale Beratung von sterbenden Menschen und ihren An- und Zugehörigen
• Koordination der hospizlichen Einsätze
• Dokumentation und Abrechnung der hospizlichen Einsätze
• Öffentlichkeitsarbeit
• Kooperation und Netzwerkarbeit innerhalb der multiprofessionellen Versorgungsstrukturen (Palliativnetze)

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossene Ausbildung / Studium als Pflegefachkraft oder als Sozialarbeiter*in oder -pädagog*in
• Abschluss oder Bereitschaft zur Teilnahme an einer Weiterbildung als Hospizkoordinator*in
• Nachweis eines Seminars zur Führungskompetenz in ambulanten Hospizdiensten
• Teamfähigkeit
• empathische, wertschätzende Grundhaltung und Kommunikation
• Spaß an der motivierenden Arbeit mit Menschen
• Verantwortungsbewusstsein

Unsere Angebote:

• Tarifliche Bezahlung (BAT-KF)
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche Altersversorgung (KZVK)
• Lebensarbeitszeitkonto
• Fort- und Weiterbildungen
• Corporate Benefits
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. EGYM Wellpass)
• Dienstrad-Leasing
• Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm

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