Erzieher*in (w/m/d) in der Krippe – Kita Die Arche in Hannover - Nordstadt

Veröffentlicht am 11. September 2026

Arbeitsort

Callinstraße 26, 30167 Hannover

Bundesland

Niedersachsen

Stellenumfang

Verhandelbar

Voraussetzung

Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Der Ev.-luth. Kirchenkreis Hannover ist Träger von zurzeit 60 Kindertagesstätten in Hannover, Garbsen und Seelze. Dazu gehören Familienzentren, Erschwerniskitas, Kitas mit Krippen-, Kindergarten-, Hort- und Integrationsplätzen.

Die Kita Die Arche liegt in der Nordstadt in Hannover. In drei Kita-Gruppen, einer Krippen-Gruppe sowie einer Hort-Gruppe bietet sie Platz für 105 Kinder im Alter von 1 bis 10 Jahren. Die Kita ist täglich von 7–17 Uhr geöffnet. Sowohl das mit Eltern gestaltete Außengelände, als auch die von Erzieher*innen eingerichteten Gruppenräume und unser schönes Foyer – alles regt zum Leben und Lernen an. 

Die Stelle umfasst bis zu 39 Wochenstunden und ist ab sofort zu besetzen. 

Aufgabenbeschreibung

Wir suchen eine pädagogische Fachkraft, die kompetent, einfühlsam und zuverlässig ist und den Kindern in der Krippe die bestmöglichen Entwicklungschancen bietet, ihnen zugewandt ist und verantwortungsvoll ihre Lernentwicklung begleitet. Eine Fachkraft, die kollegial im Team arbeitet und einen respektvollen und empathischen Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden lebt. Die Aufgaben sind die Bildung, Betreuung, Erziehung und Pflege der Kinder im Alter von einem bis drei Jahren. Grundlage für die Arbeit ist der niedersächsische Orientierungsplan für Bildung und Erziehung U3. 

Voraussetzungen

• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in 
• Krippenerfahrung ist wünschenswert

Die Tätigkeit als pädagogische Fachkraft im Bereich Kindertagesstätten hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. In begründeten Einzelfällen kann eine Anstellung auch ohne Kirchenmitgliedschaft erfolgen, sofern die Bereitschaft besteht, den evangelischen Charakter der Einrichtung glaubwürdig mitzutragen.

Wir bieten

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einer Kindertagesstätte
• Eine tarifliche Vergütung nach TVÖD-VKA SuE S 8a
• 30 Tage Urlaub
• 2 bis 4 Entlastungstage zusätzlich zum Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jahressonderzahlung
• Zulage
• Möglichkeit, ein Dienstrad zu leasen
• Regelmäßige Fortbildung
• Fachberatung

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