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KiTa-Assistenz, ev. faire KiTa Vluyn, befristet, Teilzeit (w/m/d)

Veröffentlicht am 23. Oktober 2026

Arbeitsort
47506 Neukirchen-Vluyn
Bundesland
Nordrhein-Westfalen
Stellenumfang
Teilzeit
Voraussetzung
Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Ende der Bewerbungsfrist
22. November 2026

Das Leben ist bunt, die Arbeit bei uns auch. Der Neukirchener Erziehungsverein ist eine diakonische Einrichtung, in der über 5.000 Menschen begleitet werden, mit den Arbeitsfeldern Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Seniorenhilfe sowie Bildung mit insgesamt 2.500 Mitarbeitenden. Unsere evangelische, faire Kindertagesstätte betreut Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren in einer dreigruppigen Einrichtung. Die drei Gruppenräume gehen vom großzügig gestalteten Foyer in der Mitte der Einrichtung ab. Die Gruppenräume sind großzügig gestaltet und erstrecken sich auf verschiedenen Ebenen. Baugrube, Nebenraum, separater Kreativraum, oder der gruppeneigene Sanitärbereich machen ganzheitliche Förderung, Bewegungs- und Spielangebote möglich. Seit 2014 ist die Kita fair zertifiziert und ist zum 01. August 2024 in die Trägerschaft des Neukirchener Erziehungsvereins übergegangen. Wir suchen zeitnah eine engagierte KiTa-Assistenz (m/w/d) zur individuellen Begleitung eines Kindes mit besonderem Unterstützungsbedarf in unserer Kindertageseinrichtung. Bewirb dich jetzt für eine befristete Teilzeitanstellung mit 20 Std./Woche.

Deine Aufgaben

  • Einsatzbereich: Begleitung und Unterstützung eines Kindes mit Förderbedarf.
  • Aufgabenschwerpunkte: Unterstützung bei der Kommunikation und Interaktion mit anderen Kindern sowie Hilfestellung im KiTa-Alltag. 

Dein Profil

  • Persönliche Voraussetzung: Freude und Engagement für die Arbeit mit Kindern.
  • Erforderliche Nachweise: Nachweis über bestehenden Masernschutz (Titernachweis), ein erweitertes Führungszeugnis sowie die Erstbelehrung nach §43 IfSG bei Einstellung.

Unabhängig von deiner Konfession identifizierst du dich mit dem Diakonischen Auftrag und gestaltest diesen gerne mit.

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach BAT-KF, Eingruppierung in SE 3
  • 31 Tage Erholung: 30 Tage Urlaub sowie ein zusätzlicher freier Tag und zwei Regenerationstage
  • Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK mit Arbeitgeberzuschuss
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen wie Ortszuschlag für Kindergeldbeziehende sowie Zuschuss zum Krankengeld (abhängig von der Beschäftigungsdauer)
  • Strukturiertes Onboarding mit zwei Einführungstagen „Bausteine“ für einen gelungenen Start
  • Wertschätzung im Arbeitsalltag durch Begrüßungsgeschenk, Geburtstagsgutschein sowie Prämien im Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • Mobilitäts- und Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Exklusive Mitarbeitenden-Vorteile über Corporate Benefits sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Versicherungen z. B. bei KFZ-Versicherungen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. über unsere hauseigene Fortbildungs-Akademie
  • Viele weitere Vorteile findest du auf unserer Karriereseite